اگر سوالات حقوقی درباره بکارگیری دارید وارد صفحه درستی شده اید. دادراه این امکان را برای شما فراهم آورده است تا با مرور سوالات حقوقی در مورد بکارگیری از مشاوره حقوقی در مورد بکارگیری به صورت رایگان بهره مند شوید. می توانید با مطالعه سوالات حقوقی زیر و پرسش و پاسخ حقوقی سایر افرادی که سوال درباره بکارگیری داشته اند ، اطلاعات خود را درباره بکارگیری افزایش دهید. یا اگر این سوالات پاسخگوی نیاز شما نیست می توانید با کلیک بر روی گزینه زیر، سوال در مورد بکارگیری طرح کنید.
عدم بکارگیری در پست سازمانی
با سلام من کارمند رسمی با سابقه خدمتی 17سال و با پست کارشناسی ماشین آلات و مدرک تحصیلی مهندسی مطابق با پست سازمانی خود که از بدو استخدام در این شغل ...
عدم بکارگیری در پست سازمانی
بنده کارمنده پیمانی با پست سازمانی انبار دار هستم شهر قبولی بنده قزوین بود بعد از یک سال درخواست جابجایی با کارمند قسمت پذیرش بیمارستان شهر خودم را دا ...
به کارگیری در غیر پست سازمانی و تعدد وظایف
با عرض سلام و وقت به خیر بنده کارمند اداری هستم که از طریق آزمون به طور پیمانی با پست سازمانی مشخص جذب اداره شدم. جایی که بنده مشغول به کار هستم دفتر ...
رسیدگی به وضعیت بکارگیری فرزندان جانباز 70 درصد استان فارس
من فرزند جانباز 70 درصد هستم از استان فارس 7 سال سابقه ی معلمی نهضت دارم تکلیف بکارگیری نهضتی های ایثارگر چه میشود؟!؟!؟ تاچه زمانی!؟! ؟!؟! ...
بکارگیری در پست غیر سازمانی
من حکمم مسئول حراست است اما در سه پست سازمانی مشغول بکار هست و به اعتراضاتم توجه نمیشود 1مسئول حراست 2کارشناس ایمنی و ترافیک 3جمع دار اموال آی ...
عدم بکارگیری در پست سازمانی
با سلام واحترام بنده کارمند رسمی قطعی یکی از سازمانهای دولتی میباشم.متأسفانه در شغلی مخالف پست سازمانی ،رسته و رشته شغلی مندرج در حکم کارگزینی- حتی بد ...
عدم اشتغال در ردیف استخدامی
باسلام بنده پذیرفته آزمون کارشناسی مامای قرداد روستایی هستم ،پس انجام کارهای کارگزینی به وی گفتند باید در نقش بهورز مشغول به کار باشید...در صورتی که ...
بکارگیری کارمند رسمی دارای پست سازمانی ستادی در فعالیت های اجرایی و غیر ستادی
با سلام . آیا شهرداری میتواند با این دلیل سلیقه ای که دستگاه اجرایی میتواند هر کارمندی را با ابلاغ در هر پستی حتی غیر ستادی به صورت سر اکیپ کارگری به ...
تفاوت شغل با عنوان استخدامی
باسلام.با توجه به اینکه بنده چند ماهی هست با ایثارگری پدرم به عنوان کارمند رسمی اداری و مالی ،کارشناس پیگیری.استخدام شده ام اداره شهرداری حکم بنده را ...
بکارگیری غیر از پست سازمانی
باسلام بنده با حکم رسمی قطعی با پست سازمانی حسابدار هستم الان اداره مربوطه میخواهد من یک واحد غیر مرتبط که کارش نظارت بر زمین های دولتی هست را به اج ...
بکارگیری در محلی غیر از محل ردیف استخدامی
با سلام کارمند رسمی با سابقه 18سال میباشم ردیف استخدامی ام در ستاد مرکز بهداشت تحت عنوان کارشناس بهداشت محیط است، اخیرا مدیر شبکه با ابلاغ انشایی بدون ...
تصدی هم زمان دو مسئولیت
با سلام و احترام بنده کارشناس فناوری اطلاعات اداره ای هستم و حکم و سمت رسمی بنده کارشناس فناوری اطلاعات است ولی رئیس اداره با حکم داخلی هم زمان اینجان ...
عدم بکارگیری در پست سازمانی
با سلام و دعای خیر. اینجانب کارمند رسمی شرکت دولتی وابسته به وزارت جهاد کشاورزی که در سال 87 در استان محل کار با توجه به کار طرح و برنامه و شبکه و ادم ...
بکارگیری افراد در پست غیر سازمانی
اگه کارفرما افرادی را در پست غیر سازمانی خود بکارگیری کند چه تبعاتی برای او دارد ممنون میشم ماده قانونی که در این رابطه وجود داره رو بیان کنید ...
بکارگیری سلاح در بسیج
سلام وقت شما بخیر من یه بسیجی ام کارت فعال دارم حکم سلاح هم دارم مثلاً اگه یه شبی ما رفتیم گشت و با موردی برخورد کردیم و مورد تسلیم نشد و شرایط خیل ...
بکارگیری کارمند در پست غیر سازمانی
سلام، بنده با دکترای روانشناسی در آزمون استخدامی فراگیر کشوری به عنوان کارشناس امور روانی نمره قبولی گرفته و در سازمانی دولتی مشغول به کار شدم، اما پس ...
فساد سازمانی و اعمال رابطه در خصوص جذب و به کارگیری نیرو در سازمان دولتی
با سلام بنده به مدت 8 سال است که با معرفی نامه استانداری بنابر داشتن سهمیه ایثارگری در یک سازمان دولتی به کارگیری شده ام و سازمان مزبور با بهانه نداشت ...
قانون بکارگیری سلاح
عرض سلام و خسته نباشید.بند5 ماده 3 قانون بکارگیری سلاح گفته شده که (( در موردی که شخص بازداشت شده یا زندانی از بازداشتگاه یا زندان و یا در حال انتقال ...
پست سازمانی
بنده سال 1401 توسط قانون تبدیل وضعیت ایثارگران، رسمی شدم، قبلش با طرح پیراپزشکان با مدرک کارشناسی ارشد بیوشیمی بالینی( علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی) وارد ...
بکارگیری کارمند رسمی قطعی در پستی غیر سازمانی
با عرض سلام خدمت شما اساتید محترم، بنده حدود 17 سال در شهرداری سابقه دارم و در واحدهای مختلف خدمات،فضای سبز کارگری کردم والان حدود 4 سال در نگهبانی مش ...
عدم بکارگیری کارمندان انتقالی از بانک سپه توسط بانک ملی در شهر محل خدمت کارمند
بنده از پرسنل انتقالی بانک سپه به بانک ملی هستم که متاسفانه چون در بانک ملی پارتی ندارم به بنده ابلاغ کردند که فقط میتوانی در شهرهای اطراف وغیره از ش ...
شکایت از کارفرما
با سلام و عرض خسته نباشید بنده پسری هستم16 ساله از قانون کار اطلاعی نداشتم و بدون قرارداد در رستورانی مشغول به کار شدم در رستوران اول به عنوان ظرفشور ...
شکایت از رئیس و معاون اداره
سلام من کارمند ...،با 19 سال سابقه با 3 بچه ،از سال 99 تبدیل وضعیت شدم در کار ... بودم واین کار هم خیلی کار سخت و طاقت فرسا هست من یک بچه صعب العلاج ...
رعایت نکردن پست سازمانی
سلام اینجانب در سال 1400 به رسمی قطعی تبدیل وضعیت شدم و حکم کارشناسی دارم ولی از انجایی که قبل از تبدیل وضعیت در تاسیسات به عنوان کارگر مشغول به کار ب ...
عنوان شغل و پست و سمت
باسلام و احترام اینجانب از سال 1390 تا 1400 که رسمی شدم مشاغل کارگری بودم ولی عیدی و سختی کار و نوبت کاری طبق قانون کار دریافت نکردم و هم اکنون که رس ...
تغییر پست سازمانی
با سلام و خسته نباشید. بنده کارمند رسمی وزارت کشور با پست سازمانی کارشناس صدور پروانه می باشم که رسته شغلی ام فنی و مهندسی می باشد اخیراً برایم ابلاغ ...
امور اداری
آیا ، یک مسئول در دستگاه اجرایی مثل بخشدار در بخشداری ، این قدرت را دارد که کارمند خود را در جایگاهی که در شآن کارمند نیست بگمارد؟ مثل بخشدار بنده رو ...
بکارگیری در پست دیگر
با سلام اینجانب با پست سازمانی مسول دفتر استخدام شده ام و کارمند رسمی قطعی می باشم. جدیدا اداره پست امین اموال را برایم زده اند و من اصلا علاقه و تخصص ...
عدم بکارگیری در پست سازمانی
سلام. بنده کارمند پیمانی دانشگاه علوم پزشکی قزوین هستم با پست انباردار بعد از مدتی به شهر خودم تاکستان با یکی از کارمندهای پذیرش بیمارستان تاکستان درخ ...
پست سازمانی
با سلام اینجانب کارمند رسمی وزارت بهداشت در چارت سازمانی کارشناس فوریت های پزشکی واحد اعزام یکی از بیمارستان ها هستم. ایا مدیر مربوطه میتواند بدون رضا ...
برای مشاهده جزئیات این درخواست باید به عنوان وکیل در دادراه عضو شده باشید و وارد حساب کاربری خود شوید.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.