در لیست زیر تمام سوالات حقوقی پرسیده‌شده در دادراه و پاسخ وکیل یا وکلا به هر پرسش حقوقی در حوزه «کاهش حقوق در آیین نامه حقوق و دستمزد کاهش حقوق حقوق در طرح طبقه بندی مشاغل طرح طبقه بندی مشاغل» قابل مشاهده است. با کلیک روی «مشاهده» می‌توانید مشاوره حقوقی وکلای عضو دادراه را در قالب پرسش و پاسخ حقوقی بخوانید.
در شرکت ما طرح طبقه بندی مشاغل اجرا نشده ولی هم اکنون آیین نامه حقوق و دستمزد می خواهد اجرا شود که حقوق یک عده کاهش پیدا میکنه می خواستم بپرسم این کاهش قانونی است ؟ و اینکه در صورت کاهش مقدار کاهش چگونه رفتار می شود ؟ شرکت از قانون کار تبعیت می کند
سلام. اینجانب بیش از 23 سال در یک مجموعه مشغول بکار بوده ام. بیش از 10 سال عنوان شغلی معاون مجموعه را داشته ام. از ابتدای سال جاری عنوان شغلی به مدیر تغییر یافته و از آیتمهای حق مسئولیت و حق جذب مبالغ قابل توجهی کسر گردیده بطوریکه حقوق 1401 بنده تقریبا معادل حقوق 1400 شده است. آیا این کاهش پست و حقو ...
با سلام من در یک شرکت دولتی مشغول به کار هستم طرح طبقه بندی مشاغل به تازگی در شرکت ما اجرا شده من در جایگاه کارشناس نرم افزار 15 ساله سابقه کار دارم ولی مدرک تحصیلی من فوق لیسانس نرم افزار است آیا بابت مدرک فوق لیسانس من شرکت باید مبلغی به حقوق من اضافه کند؟
در اجرای طرح طبقه بندی، تغییرات حقوق باید به نحوی باشد که از حداقل مزد کمتر نشود. این مورد برای حداقل بگیران است. سوال: آیا سایر سطوحی که حقوق آنها دو یا سه برابر از حداقل مزد بیشتر است امکان دارد که بعد از اجرای طرح دریافتی آنها از قبل کمتر شود یا خیر؟
من یک ماه پیش مأمور به خدمت شدم حقوق پایه ام30ملیون بود با اضافه کار میشد34میلیون اما الان طی چند مرحله حقوقم رو کردن کمتر از24میلیون چیکار کنم
کارمند مدت موقت شرکت هستم . با مدرک فوق دیپلم سال1390استخدام شدم و در سال1403مدرک کارشناسی ارائه کردم . پس از بررسی تطبیق مدرک تحصیلی و سابقه سنجی تعدیل مدرک با موافقت انجام شد و افزایش حقوق و تعدیلات سال1403در اسفند دریافت شد . فروردین و اردیبهشت 1404نیز افزایش سالانه مشمول و دستمزد و مزایا بر پایه ...
من در یکی از ارگانهای دولتی به صورت شرکتی کار می کنم و پیمانکار ما به تازگی عوض شده و حقوق ما را کاهش داده است آیا مجاز به این کار می باشد. ضمنا شغل ما در شرکت تغییر نکرده است
من تا ماه پیش پست سرپرستی یک بخش را در یک شرکت داشتم که به لحاظ بکارگیری یک فرد بجای من ، پست من به کارشناسی تغییر کرد. در پست قبلی که بیش از 10 سال ادامه داشته 30 ساعت اضافه کار بیشتر از سایر افراد به من داده می شد و الان مقدار آن صفر شده که بالطبع مبلغ دریافتی من در مجموع کاهش خواهد یافت . آیا با ...
با سلام . اینجانب از سال 76 در شرکت لوله سازی ... مشغول به کار میباشم از بدو استخدام به صورت قرارداد پروژه و با قراردادهای 3 ماه مشغول به کار شدم تا سال 92 که بنا به دستور رئیس جمهور وقت و خارج شدن پیمانکاران از شرکت و تاسیس یک شرکت جانبی با مدیریت جمعی از مدیران داخلی شرکت کلیه پرسنل اعم از پیمانکا ...
باسلام و احترام ... بنده در یک شرکت پیمانکاری مشغول بکار هستم که با توجه به دارا بودن سابقه و سنوات کار و همچنین مدرک تحصیلی عالیه مرتبط ، حقوق دریافتی بنده حداقل حقوق وزارت کار میباشد. از آنجایی که بارها درخواست افزایش حقوق خود را ارایه نموده ام اما شرکت مزبور راضی به این امر نیست و حتی با وجود دار ...
با سلام وقت بخیر بنده در شرکت خصوصی به مدت یک سال است که مشغول به کار هستم و تا اکنون دو بار حقوق من به دلیل حسادت های همکاران کم شده است به نظر شما بهترین کار چیست ؟ ناگفته نماند نزدیک 2 ماه است که نامه استعفا را داده ام و منتظر تأییدش هستم ولی خبری نشده است.
سلام من مطلقه هستم و امسال حقوق پدرم را که ارتشی بودن را دریافت میکنم اما متاسفانه فقط نصف حقوق را بمن پرداخت میکنن وقتی هم که علت را جویا شدم بمن گفتند از سال 99 این میزان به تصف تقلیل یافته ایا چنین کاری صحیح است ویا قانونی در این مورد وجود دارد؟
با سلام و احترام بنده در اسفند ماه سال 1393 با توافق بر روی حقوق درخواستی (سه و نیم میلیون تومان) مشغول به کار در شرکتی خصوصی شده ام و در ابتدای سال 1394 با افزایش حقوق تامین اجتماعی حقوق بنده تقریبا به مبلغ چهار میلیون و دویست هزار تومان افزایش و بعد از دو ماه طی حکمی به عنوان رئیس گروه برنامه ریز ...
با سلام از سال 1393در سازمانی به صورت شرکتی مشغول به کار هستم اخرین عنوان شغلی متصدی امور دفتری بود و در گروه 9 طرح طبقه بندی مشاغل قرار داشتم. به یک باره از مهرماه سال جاری و بدون اطلاع قبلی علی رغم اعتراض به این موضوع عنوان شغلی مرا تغییر داده اند و متصدی ثبت شده است و به یک شرکت جدید انتقال دا ...
سلام من سال 98 ازمون استخدامی بیمارستان شرکت کردم ولی این ازمون برای نیروی شرکتی بود و با مدرک دیپلم در سمت منشی بخش پذیرفته شدم بصورت نیروی شرکتی. سال 1400 با قانون تبدیل وضعیت ایثارگران تبدیل وضعیت شدم و حکم سازمانی ام را منشی بخش زدند، اما الان بعد از دو سال میخوان حکم سازمانی من را به متصدی خدما ...
سلام من در یکی از ادارات صنفی حدود 6 سال مشغول کار هستم در این چند سال با گذشت زمان حقوق من افزایش پیدا کرده و حالا بعد از عوض شدن مدیریت تصمیم گرفته دستمزد همه پرسنل رو کم کند در حالی که 9 ماه از سال 1402 گذشته و چنین تصمیمی گرفته شده. آیا چنین کاری قانونی است ؟ چه کاری برای جلوگیری میشه انجام داد؟ ...
آیا شرکت های طرح طبقه بندی مشاغل می توانند در دوره آزمایشی طبق طرح طبقه بندی مشاغل حقوق ندهند و حقوق کف قانون کار بدهند؟
با سلام درشرکتی مشغول به کار هستم،بعد از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل و افزایش حقوق بنده ،بعد از گذشت 2ماه ازسال جدید و به علت حسادت بقیه کارکنان از حقوق بنده کم شده است،آیا این کار قانونی است؟ لازم به ذکر است افزایش حقوق در فیش تحت عنوان کلمه (مبتنی بر حساب)ذکر شده است.
سلام مدیر مدرسه ام بالای 6 ماه سابقه جبهه دارم اگر معلم کلاس بشم حقوقم کمتر میشه، آیا طبق قانون برا رزمندگان هم با تنزل پست، حقوق کسر میشه، آخه پرسیدم گفتن طبق فلان بند قانونی اگر اجباراً از آن پست اخراج بشی، حقوق کسر نمیشه اما اگر با رضایت و یا درخواست خودت باشه، حقوق کمتر میشه
با سلام قرارداد تا پایان سال بوده، برای قرارداد سال جدید، با توجه به تغییر عنوان شغلی، امکان ثبت حقوق کمتر از سال قبل وجود دارد؟ عقد قرارداد جدید کافی است یا تائیدی از تامین اجتماعی مورد نیاز است؟ (وجود جریمه در صورت کاهش حقوق از سوی تامین اجتماعی شنیده‌ام). با فرض رعایت حداقل قانون کار و توافق ...
باعرض سلام بنده ایثارگری هستم که حدود پانزده ماه حضورداوطلبانه درجبهه دارم درسال 1392علیرغم میل بنده پست سازمانی من را تغییر دادند که باعث کاهش مزایا درحقوق پایه(مستمر)من شد ایا طبق قوانین مربوط به ایثارگران میتوانم درخواست برگرداندن این مزایا را بکنم یا خیر ممنون میشوم اگرپاسخ دهید
سلام خسته نباشین همسر من در سازمان سپاه یکی از شهرستانهای سیستان و بلوچستان مشغول به کاره الان دوماه هست که حدود یک و سیصد از حقوقشون کم کردن واقعا شرایط زندگی سخت شده با حقوق همسرم فقط میشه قسط و وام رو داد و هیچی برای خرج و مخارج تو یک ماهمون نمیمونه میخاستم بدونم دلیل کاهش حقوق چی هست ممنون میشم ...
باسلام وقت بخیر حقوق مبنای (پایه) بنده در اسفند ماه 98 مبلغ 4 میلیون تومان بود که با مزایای قانونی حق اولاد، حق مسکن و بن کارگری و غیره حدود 5 میلیون تومان می شد که بر اساس 5 میلیون لیست بیمه ارسال می شد، در سال 99 شرکت با توجه به شرایط کرونا مبلغ پایه حقوق رو از 4 میلیون به 3 میلیون رساند و نه تنها ...
باسلام و احترام بنده خانم و کارمند دولت هستم و پایان امسال با 30 سال سابقه باید بازنشست شوم . متاسفانه بدلیل شیوع بیماری کرونا در دو سال پایانی خدمت بنده اکثر مزایای پرداختی ما مثل بهره وری و اضافه کار حدف گردید و بالطبع فقط به پایه حقوق بیمه تعلق گرفت و دستمزد در این دوسال افزایشی نداشته و در ...
سلام شرکت جدیدامیخواهدتاسال اینده نهایت تاخردادطرح طبقه بندی اجرایی کندوبه طبع هرکدام ازکارکنان پایهای متفاوتی دارندایا حداقل پایه راهمون پایه حقوق اشخاص قرارمیدهندیاممکن است کاهش یاهمون پایه اداره کارمحاسبه شود
با سلام و احترام ما تعدادی نیرو هستیم که بواسطه یک شرکت درون یک سازمان نیمه دولتی فعالیت می‌کنیم که 8 ماه از سال به یک شکل حقوق می‌گرفتیم که بر اساس سنوات و گروه شغلی و قانون کار افزایش پیدا کرده بود،از ماه نهم پایه حقوق را کاهش دادند و حقوق ها دچار ريزش شد،سوال بنده اینه که مجاز به کاهش ...
با سلام احترام : بنده مدت 15 سال در یک شرکت خصوصی (سهامی خاص) وابسته به دولت مشغول به کار می باشم (داری ردیف بودجه و تمدید قرارداد هر ساله با خود شرکت نه پیمانکار می باشم) که حقوق پایه بالاتر از کف کارگری را در این مدت با قرارداد و بیمه پیوسته داشته ام که به یکبار شرکت در اقدامی عجیب نسبت به کاهش حق ...
باسلام؛به تازگی کارخودراعوض نموده وبامدیرکارخانه جدیدتوافق نمودم که کمترازشرکت قبل حقوق نگیرم وایشان قبول کرده ولی بعدازیکماه ومولدقراردادجدیدحقوق بنده راکمترازقراردادقبلی نوشتند.آیاحق این کاررادارندیاخیر؟
ایا کارفرما میتواند حقوقی که سالهای پیش اضافه کرده مقداری را بعنوان سنوات کم کند وجداگانه در لیست حقوقی بیاورد تا پایه حقوق سال بعد با درصد کتری اضافه شود
با سلام اینجانب حدود 10سال به عنوان نیروی قرارداد کارگری (تبصره 4)مشغول کار بودم در سال 1400 با استفاده از سهمیه ایثارگری برادر شهید رسمی شدم ولی رسمی کارمندی که متاسفانه این رسمی شدن هیچ سودی برای ینده نداشت وحقوق و مزایای ما بهتر که نه بدتر شد الان همان نیروهای کارگری بالای 30 میلیون حقوق میگیرند ...
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.