اگر سوالات حقوقی درباره طبقه بندی مشاغل دارید وارد صفحه درستی شده اید. دادراه این امکان را برای شما فراهم آورده است تا با مرور سوالات حقوقی در مورد طبقه بندی مشاغل از مشاوره حقوقی در مورد طبقه بندی مشاغل به صورت رایگان بهره مند شوید. می توانید با مطالعه سوالات حقوقی زیر و پرسش و پاسخ حقوقی سایر افرادی که سوال درباره طبقه بندی مشاغل داشته اند ، اطلاعات خود را درباره طبقه بندی مشاغل افزایش دهید. یا اگر این سوالات پاسخگوی نیاز شما نیست می توانید با کلیک بر روی گزینه زیر، سوال در مورد طبقه بندی مشاغل طرح کنید.
طبقه بندی مشاغل
با سلام. بنده در یک سازمان دولتی به صورت قراردادی، مشغول به كار هستم؛ كه دارای طبقه بندی مشاغل می باشد. چهار سال قبل به دلیل رای كمیته انضباطی، اخراج ...
طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام ده سال پیش در شرکت طرح اجرا شده و چهار متمم هم خورده آیا امکان داره دوباره درخواست بشه و باید از کجا شروع کرد ممنون ...
طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام و احترام آیا شرکت های تابعه سازمان های دولتی میتوانند از طرح طبقه بندی سازمان اصلی استفاده کنند؟ ...
سنوات و طرح طبقه بندی مشاغل
من14 سال در شرکتی کار میکردم که باید طرح طبقه بندی اجرا میشد (به لحاظ تعداد نفرات) که پس از بیرون آمدن من اجرا شد و در حال حاضر در شرکتی دیگر 3 سال هس ...
طرح طبقه بندی مشاغل
بنده 15 سال مدیر واحدی در یک شرکت نیمه دولتی هستم. در چارت سازمانی حدود 30 نفر زیر مجموعه من هستند. مدرک تحصیلی من فوق لیسانس هست. فردی دیگر که مدیر ...
برقراری کلمه بالینی
سلام یه سوال در سال قبل وزارت بهداشت و سازمان اورژانس 115 در طرح طبقه بندی مشاغل اومدن کلمه بالینی را از حکم نیروها حذف کردند و درصورتیکه تا سال قب ...
نحوه شکایت و رسیدگی به شکایت در طبقه بندی مشاغل وزارت بهداشت
با سلام خدمت بزرگواران سوال بنده مربوط به طبقه بندی مشاغل وزارت بهداشت است بنده فارغ التحصیل رشته فوریتهای پزشکی هستم با اینکه این رشته دارای ف ...
تاخیر تادیه یا مابه التفاوت برای طرح طبقه بندی مشاغل
کارگاهی درسال 1392افتتاح گردیده است وازسال1395اقدام به طرح طبقه بندی مشاغل نموده است که پس ازاجراطرح طبقه بندی طبق قانون بایدشرکت مبلغی رابعنوان مابه ...
طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام و خسته نباشید. بعد از اجرای طرح طبقه بندی و تعلق گرفتن تفاوت تطبیق، آیا برای کسانی که جدید استخدام و سال های بعد استخدام میگردند این تفاوت تطب ...
طرح طبقه بندی مشاغل
سلام، وقت بخیر. من کارشناس مراقب سلامت آموزش و پرورش هستم و میخواستم برای ارشد آموزش بهداشت و ارتقای سلامت بخونم. لطف میکنید بگویید که این مرتبط هست و ...
طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام . ایا کارگری که سال 99 به علت اتمام قرارداد از کارخانه خارج شده میتواند از کارخانه ای که بالای 200 نفر نیرو دارد و از سال 95 راه اندازی شده و ...
کسر حقوق
با سلام . اینجانب از سال 76 در شرکت لوله سازی ... مشغول به کار میباشم از بدو استخدام به صورت قرارداد پروژه و با قراردادهای 3 ماه مشغول به کار شدم تا س ...
آئین نامه جدید
در شرکت ما طرح طبقه بندی مشاغل اجرا نشده ولی هم اکنون آیین نامه حقوق و دستمزد می خواهد اجرا شود که حقوق یک عده کاهش پیدا میکنه می خواستم بپرسم این کاه ...
شکایت از کارفرما
با سلام. آیا کارگر میتواند به دلیل عدم نظارت و الزام کارفرما به اجرای طرح طبقه بندی مشاغل از اداره کار شکایت نمود و آسیب مادی و معنوی کم کاری اداره کا ...
طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام و احترام. به استحضار می رساند اینجانب م. به کد ملی ........ پرسنل رسمی شرکت ..... ( سهامی عام ) می باشم . لازم به ذکر است شرکت با شرکت دیگری م ...
طرح طبقه بندی مشاغل
سلام. ذوب آهن اصفهان چگونه باید طرح طبقه بندی را اجرا میکرد؟
ترک فعل
سلام شرکت ما دارای طرح طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت کار می باشد ولی کارفرما چهارسال آن را برای افزایش حقوق پرسنل طبق آن طرح اعمال نمی کند که این موضوع ا ...
افزایش سایر سطوح براساس طبقه بندی
سلام سوال بنده این است که اگر کارگاهی که در آن مشغول به کار هستم طرح طبقه بندی را اجرا کند چه آیتمهایی افزایش پیدا میکنند به جز پایه حقوق ...
ضریب ریالی در طبقه بندی مشاغل
شرکتی قصد اجرای قانون طبقه بندی مشاغل را دارد. آیا آیتم ضریب ریالی که در ابتدای طرح تعیین میشود، سال به سال افزایش می یابد یا همواره یک عدد ثابت باقی ...
مجازات ترک فعل اداره کار
باسلام من از سال 1390 تا 1400 در شرکت خصوصی با 100 نفر کارگر مشغول بوده ام و الان بازنشسته شدم. شرکت فاقد طرح طبقه بندی مشاغل طبق قانون کار بوده است و ...
امکان اصلاح عنوان شغلی در حکم کارگزینی سال های قبل به جهت عدم رعایت طرح طبق بندی مشاغل
در شرکت ما ، طرح طبقه بندی مشاغل وجود دارد. با این حال کارفرما از جهل بنده استفاده کرده و عنوان سرپرست واحد را در حکم کارگزینی آورده (به مدت 5 سال) که ...
طرح طبقه بندی مشاغل
سلام. آیا طبق ماده 48 قانون کار، اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در کلیه سازمان ها اعم از دولتی و خصوصی اجباری می باشد؟ اگر این گونه است، پس چرا بسیاری از س ...
رتبه بندی طبقه بندی مشاغل
اینجانب قبل از ورود به شرکت 11سال سابقه کار داشتم و در سال 1401وارد این مجموعه شدم ودر سال 1402طبقه بندی مشاغل شدیم و عنوان شغلی بنده در موقع استخدام ...
تخلف در طرح طبقه بندی مشاغل
باسلام وتشکر از وقتی که جهت طرح سوال برای این جانب قرار دادید. بنده شورای کارگری یکی از کارگاه های تولید نیشکر در خوزستان هستم،بعضی از اشخاص داریم که ...
عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل
نسبت به شکایت از کارفرما به جهت عدم اجرای صحیح طرح طبقه بندی مشاغل می پرسم که یه لایحه دفاعی جهت اینجانب ودر مورد طرح طبقه بندی مشاور راهنمایی بفرمایی ...
عمل نکردن به طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام. بنده در طول مدت 20 سال در شرکتی که طرح طبقه بندی مشاغل داره مشغول بودم و بعد از 20 سال.اقدام برای بازنشستگی کردم و از 3 شغلی که داشتم 2مورد ت ...
الزام به استفاده از دفاتر فنی برای اجرای طرح طبقه بندی مشاغل
با سلام و تقدیم احترام آیا شرکتهایی که به دلیل اجرای الزامات استانداردهای خودرویی دارای شناسنامه های شغلی و ارزیابی مهارتها و چارت سازمانی مدون هستند ...
کمترین مبلغ طرح طبقه بندی
باسلام کمترین مبلغ ویاحداقل مبلغ طرح طبقه بندی مشاغل برا ی یک سال کارکرد، چقدر میشود؟ ...
طرح طبقه بندی مشاغل
بنده تویه شرکتی ده سال کارکردم،طبقه بندی نکردن،چطوری باید اقدام کنم،تا مطالبه ام رو بگیرم ...
برای مشاهده جزئیات این درخواست باید به عنوان وکیل در دادراه عضو شده باشید و وارد حساب کاربری خود شوید.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.