در لیست زیر تمام سوالات حقوقی پرسیدهشده در دادراه و پاسخ وکیل یا وکلا به هر پرسش حقوقی در حوزه «شکایت مجدد کارگر بازگشت به کار کارگر» قابل مشاهده است. با کلیک روی «مشاهده» میتوانید مشاوره حقوقی وکلای عضو دادراه را در قالب پرسش و پاسخ حقوقی بخوانید.
ضمن ارسال مدارک و مستندات قانونی اعتراض خود را به شرح ذیل انجام دادم اینجانب از تاریخ 10 11 1399 تا تاریخ 3/9/1400 در سازمان بهسازی در سمت مسئول دفتر مدیرعامل مشغول به کار بودم در سازمان بدون هیچ گونه قراردادی و پوشش بیمه مشغول در سمت مسئول دفتر مدیرعامل سازمان مشغول به کار بودم که متاسفانه با تغییر ...
می خواستم بدونم بعد اینکه دو با هیئت تشخیص ای بازگشت به کار دادن اگه قبول نکنن که برگردوندن من باید چکار کنم و جریمه ای داره یا نه؟
مدت سه سال و نیم در کارخانه ای مشغول بکار بوده ام الان به بنده عدم نیاز داده اند، که به اداره کار منطقه شکایت کردم، حکم به بازگشت کار تا پایان سال داده اند. حال این حکم درست میباشد؟ اگر غیر از این هست حکم قانونی چیست لطفا به ماده قانون اشاره کنید. همچنین بازگشت به کار به چه سمتی باید باشد؟ لطفا ماده ...
با سلام. احتراما در یک شرکت با قرارداد 9 ماهه از 98/4/01 تا 98/12/29 مشغول به کار بودم. سه ماه اول 99 هم مشغول به کار بوده ام و حقوق و بیمه ام پرداخت شده است. ولی از ماه 4 به صورت شفاهی توسط مدیر اداری به دستور هیئت مدیره از ادامه کار منع شده ام. از ابتدای 99 نیرو رسمی محسوب میشوم یا خیر؟ قراردادی ب ...
سلام. اینجانب حدود یازده سال به صورت قرارداد مستقیم در واحد مشارکتهای مردمی کمیته امداد استان مرکزی به طور پیوسته کار کردم. لذا حال که جوانی و توان را در این سال ها صرف خدمت نمودم بنده را با 35 سال سن به بهانه کم کاری در امور تخلیه صندوق که محل فعالیت بنده بوده، اخراج نمودند. لذا بنده درخواست ...
سلام من در شرکت ... قرداد 3ماه داشتم اما من رو اخراج کردند و من در زندگی به مشکل خوردم الان درست شده حتی از مدیر بخش مرخصی گرفتم الان میخوام برم سر کار ایشان میگه جایی شما راننده گرفتیم این کار درست میباشد حتی من پرونده دارم.
شرکت به دلیل فروش وتغیر مالکیت و واگذاری کل سهام اقدام به اخراج کارگر خود که فاقد قرارداد کار می باشد نموده به دلیل اینکه خریداری و صاحب جدید شرکت خود میخواهد در شرکت مشغول کار شود آیا کارگر می تواند با شکایت به اداره کار حکم بازگشت به کار بگیرید
باسلام و احترام در یک سازمان دولتی قرارداد کارگری داشتم (کار معین) که سازمان آنرا گاهی کارمندی و گاهی کارگری می شناخت(بر اساس اینکه کدام به نفع کارفرما باشد) پس از 20 ماه کار بدون قرارداد، و عدم پرداخت دستمزد دو ماه آخر اخراج شدم. پس از شکایت به دیوان عدالت اداری و تایید دیوان بر کارگر بودن، و طرح ...
باسلام بنده در سال 94 تصادف نموده. و طبق گزارش بازرس بیمه حادثه ناشی از کار تلقی گردیده و پزشک معالج بدلیل صدمات دست راستم تا انتهای سال 96 استعلاجی تجویز نموده. ولی کمیسیون بیمه تنها یک ماه را تایید نموده ضمن اینکه بنده به دلیل بیماری اعتیاد به مرکز ترک اعتیاد مراجعه و از بمدت یک سال و نیم بص ...
با سلام. بعد 14 سال سابقه کار در آزمایشگاه، کارفرما یک شب اخراجم کرد. گفت همسرت زنگ زده و گفته من شکایت کردم و خانوم من را بیرون کن. به همسرم گفتم؛ گفت، من نگفتم بیرونت کنه، گفتم تذکر بهت بده. حالا اداره کار برای من برگشت به کار میزنه یا نه؟
با سلام. آیا کارگری که پایان کار را به واسطه دادگستری دریافت کرده است باز میتواند شکایت کند؟
با سلام. بنده سال 96 به مدت یک سال در اداره دولتی بدون قرارداد و حقوق و بیمه کار کردم. سپس در سال 97 و 98 در همان اداره مشغول به کار شدم ولی در این دو سال نیز هیچ قراردادی امضا نکردم. ولی پیمانکار هم حقوق هم بیمه رو به ما میداد. هیچ قراردادی بین ما امضا نشد. در تاریخ پانزدهم اردیبهشت سال 98 زودتر از ...
با سلام و احترام مدت 19 سال در یک شرکت تحت قانون کار به صورت قراردادی مشغول به کار هستم. اخیرا نامه داده اند که باید به یکی از شرکتهای تابعه شرکت اصلی بروم. البته محل هر دو شرکت اصلی و تابعه یکجاست. آیا می توانم به شرکت تابعه نروم و از شرکت اصلی شکایت نمایم. شرکت اصلی ادعا می کنند مالک صد در صد شرک ...
بنده نزدیک به 5سال درشرکت فرش به عنوان کارگرمشغول به کاربوده ام که فقط سال اول شروع بکارم یه قرداد1ساله داشتم وبقیه سالهاروبدون قردادکارکردم وکارفرما بنده روبرج6امسال یعنی403ابدون تشریفات قانونی اخراج کرده میخواستم بدونم بنده میتونم به عنوان نیروی رسمی شرکت برگردم سرکارم
سلام من از کارفرما طلب داشتم بایت بیمه و حقوق ،بعد قرار شد پول منو پرداخت کنه من دوباره برم سرکار، ولی بعد پرداخت من نرفتم حالا رفته دادخواست داده دادگاه صلح ،الان چجوری میشه آیا میتونه پول منو دوباره پس بگیره .
سلام من از کارم اخراج شدم بلافاصله بعد از اخراج به اداره کار مراجعه کردم و درخواست بازگشت به کار زدم. رای دادگاه بازگشت به کار اعلام شد من به کار برگشتم با ممانعت روبرو شدم با بی احترامی و بد دهنی. سریعا به اداره کار مراجعه نمودم و نامه تنظیم کرد و شرح وقایع رو ثبت کردم. و داخل پرونده گذاشتم نام ...
با سلام خدمت شما بنده به مدت 10سال در یک شرکت خصوصی با قرارداد های یک ساله مشغول به کار بودم که به علت مشکلات خانوادگی و با اطلاع به کارفرما و مدیران مربوطه از طریق تماس تلفنی (به علت مسافرت) و ارسال پیام بارها درخواست مرخصی بدون حقوق کردم و علی رغم دارا بودن حدود 50 روز مرخصی متاسفانه کارفرما بلاف ...
سلام. اگر هیات حل اختلاف حکم بازگشت به کار کارگری رو صادر کند ایام بلاتکلیفی رو از تاریخ اخراج تا زمان صدور رای هیات حل اختلاف در دادنامه محاسبه و تعیین مبلغ خواهد کرد و در اینصورت کارگر تمایلی به بازگشت به کار نداشته باشد و نخواهد به واحد کار بازگردد و کارگر بخواهد از ماده 165 قانون کار استفاده کند ...
با سلام. اینجانب در یک دستگاه اجرایی از طریق آزمون استخدامی به صورت آزمونی شرکتی استخدام شدم و چند سال سابقه کار دارم که هر سال طبق ماده 13 و 12 قانون کار به شرکت های خدماتی واگذار میشدم و حالا طبق ماده 13 قانون کار در مناقصه در مورخ 99/9/1 به شرکت جدید واگذار شدم و کارفرما از همان زمان اعلام کرد ک ...
سلام از سال 94. بعلت تصادف نمودن در محل کار خود حاضر نشدم تصادف بنده طبق گزارش بیمه حادثه ناشی از کار منظور کردید و دکتر معالح تا پایان سال 95 برای بنده استراحت پزشکی منظور نموده ولی بیمه یک ماه تایید کرده حال محل کارم بار شروع به کار بنده و مخالفت می نماید. بنده به اداره کار دادخواستی مبنی بر بازگ ...
با سلام وقت بخیر. بنده باتوجه به رای نخستین اداره کار به برگشت به کار ملزم شده ام و یک ماه حق السعی را با سایر محکومیت های کارفرما رای گرفته ام سوال من اینجاس که من اگر ب کار برنگردم چه عواقبی با خود داره! باتوجه به اینکه من تجدید نظر خواهی کردم برای سایر حقوقی که رای نگرفته ام و هنوز جلسه تشکیل نشد ...
با سلام در یک شرکت به مدت 5 سال سابقه کاری دارم با 3 فرزند در این مدت شرکت به من اضافه کاری پرداخت نکرده و گفته قانون اضافه کاری داخل شرکت ما صدق نمی کند و تعلق نمی گیرد و من هر ماه حدود 74 ساعت سرکار هستیم یعنی روزی 12 ساعت و این اضافه کار را برای ما واریز نمیکنند و بابت هم که اعتراض کردم قرارداد ب ...
بعد از گذشت پنج ماه از ایام بلاتکلیفی حکم بازگشت به کار توسط هیات حل اختلاف اداره کار قطعی و لازم الاجرا شده است. حکم پرداخت حقوق و مزایای ایام بلاتکلیفی با مبلغ محاسبه شده و اعلام شده در حکم داده شده است. چطور می توانم مبلغ دیرکرد را نیز از کارفرما دریافت کنم. خودش که قبول نمی کند و اعلام میکند در ...
سلام بنده حدود شش ماه پیش به علت اتهام سرقت کوچک از محل کار اخراج و دادگاهی شدم،که دادگاه بنده را محکوم و حکم تعلیقی داد،بعد از آن کارفرما از بازگشت به کار بنده جلوگیری کرد ،با توجه به این که در دادگاه محکوم شده ام و با توجه به این که مورد سرقت ناچیز بوده و بنده متاهل و دارای 15سال سابقه کار هستم و ...
سلام و عرض ادب اینجانب 14ساله در شرکتی مدیر انبارم.از سال1400شرکت شریک جدید با سمت مدیرعامل وارد کارخانه شد.و کارفرما قبلی با سمت رئیس هیات مدیره.قراردادما6ماهه بود .شش ماه اول سال قرارداد کتبی داشتم.اما 6ماهه دوم شفاهی بود.روز 27مهر ماه امسال ،سر ارسال یک محصول بین شرکا ،اختلاف پیش آمد یکی میگفت بر ...
سلام بنده به مدت هشت ماه در یک پروژه ساخت استادیوم در سمت مسئول دفتر فنی مشغول به کار بودم. کارفرما روز اول به من گفت من در این شرکت ماندگار خواهم بود و نیروی دائمی هستم. بر همین اساس با من قرارداد کاری نبست. در تاریخ 29 اسفند 1398 بنده رو اخراج کرد. بنده در کمتر از یک ماه از طریق اداره کار شکایت ...
سلام، خسته نباشید. ببخشید مزاحم شدم. ما از رشت مزاحمتون میشیم ، شهرداری *** رشت. من و 4 نفر دیگر را اول خرداد به عنوان راننده وارد شهرداری کردند. ولی بعد از 49 روز بدون حقوق و بی دلیل به ما گفتن هر 5 نفر اخراج. دلیلشو پرسیدیم گفتن شهردار دستور داده، ما تو این 49 روز بارها حرف قرارداد و پیش کشیدیم و ...
با سلام. بنده در یکی از ادارات دولتی به مدت 14ماه مشغول به کار بودم. فقط مبلغی پول علی الحساب به حسابم واریز شد. بیمه هم پرداخت نکردن. بدون دلیل از کار اخراج شدم. رفتم اداره کار شکایت کردم رای اول گفتن 14 ماه بیمه به علاوه حقوق باید پرداخت شود ولی بازگشت به کار رد شد. دوباره اداره اومد اعتراض زد روی ...
با سلام. کارفرما، 3 کارگر را به دلیل کم شدن کار، اخراج کرده. آن ها پس از شکایت و دریافت حق و حقوق کامل خودشان و به دلیل داشتن حکم بازگشت به کار، هنوز رضایت خود را اعلام ننموده اند؛ و کارفرما هم قصد بازگشت آن ها را ندارد. لطفا راهنمایی فرمائید چگونه از این کار مصون شود؟ با توجه به اینکه قرداد ایشان ت ...
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.