اگر سنوات خود را دریافت نمایند بابت چه چیزی قصد شکایت دارند
در پایان قراداد میتوانید سنوات هم درخواست دهید
خیر
خیر
خیر
بله اداره کار بررسی میکند که پرداخت شده یاخیر
بستگی به ادله ابرازی در شکایت دارد
بله، اگر سنوات در پایان هر سال پرداخت شده باشد، در پایان قرارداد هم میتوان سنوات دریافت کرد. در این حالت، سنوات پرداختی در پایان هر سال به عنوان علیالحساب تلقی میشود و در پایان قرارداد باید مابهالتفاوت آن با سنوات محاسبه شده بر اساس کل مدت قرارداد به کارگر پرداخت شود
سلام
اگر سنوات قانونی پرداخت و تسویه شده باشد، دعوای مجدد بابت همان مدت پذیرفته نیست مگر کمتر از حداقل قانونی پرداخت شده باشد؛ رسید تسویه ملاک است.
اصولا اگر مطابق قانون تسویه نشده باشد بله
با توجه به اینکه سنوات در پایان سال، تسویه شده است، دیگر دلیلی بر شکایت بابت سنوات از سوی پرسنل وجود ندارد.
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.