بلی باید لحاظ شود تا سقف عیدی

سلام بله

با سلام و احترام؛ طبق قانون ، برای تعیین عیدی و سنوات کارگران، قانونی وجود دارد که به شدت بر شفافیت محاسبات تأکید دارد. در ابتدا باید گفت که عیدی کارگران شامل یک ماه حقوق است و حقوق پایه، مزایا و تمام آنچه که به صورت مستمر دریافت می‌شود، باید در این محاسبه لحاظ گردد. بنابراین حق فنی، به عنوان یکی از مزایای مستمر و مرتبط با شغل، باید در محاسبات مربوط به عیدی و سنوات قرار گیرد. از این رو، برای محاسبه عیدی و سنوات کارگر، باید مجموع حقوق پایه (11,600,000 ریال) و حق فنی (4,400,000 ریال) را به عنوان مبنا در نظر بگیرید، که مجموعاً به 16,000,000 ریال می‌رسد. بنابراین، عیدی و سنوات با این رقم محاسبه می‌گردد. شایسته است که قبل از اقدام، با یک وکیل یا مشاور امور کارگری مشورت نمایید تا از تمامی جزئیات و قوانین مرتبط با حقوق کارگران مطلع شوید.

سلام بله؛ به همین شکل می‌باشد. با این وجود، از طریق اداره کار می‌توانید استعلام بفرمائید.

با سلام می توانید با شماره 1420 تامین اجتماعی تماس بگیرید و موضوع را پیگیری کنید.

در صورت عدم واریز می‌توانید از طریق اداره کار پیگیری کنید