در لیست زیر تمام سوالات حقوقی پرسیدهشده در دادراه و پاسخ وکیل یا وکلا به هر پرسش حقوقی در حوزه «بکارگیری کارمند در پست غیر مرتبط با حکم کارگزینی پست غیر سازمانی» قابل مشاهده است. با کلیک روی «مشاهده» میتوانید مشاوره حقوقی وکلای عضو دادراه را در قالب پرسش و پاسخ حقوقی بخوانید.
باسلام این جانب بعنوان حسابدار در یکی از ارگان های دولتی بصورت پیمانی استخدام شده ام و از زمان جذب یعنی دو سال چند ماه که می باشد هنوز در پست سازمانی خودم که طبق قانون در آزمون استخدامی رسمی بعنوان حسابدار پذیرفته شده ام مشغول نیستم و آخرین ابلاغی که واسه من زدن بعنوان انباردار است. آیا می توانم به ...
سلام خسته نباشید. من پست سازمانیم توی بیمارستان بیهوشی هست. آیا رئیس بیمارستان یا مترون یا مدیر میتونن بدون موافقت من، من رو به سایر بخشها بعنوان نیرو بفرستن؟ باتوجه به اینکه هم پست و هم رشته تحصیلی من بیهوشی هست انتظار کار پرستاری از من توی بخشی غیر از اتاق عمل با یا بدون ابلاغ داشته باشن؟
سلام اینجانب کارمند رسمی و با پست ثابت سازمانی کارشناس فضای سبز شهرداری هستم با ابلاغ مدیریت سازمان سرپرستی واحد انبار سازمان به بنده ابلاغ شده است در حالیکه هیچ گونه افزایش حقوق و مزایایی برای اینجانب اعمال نشده است آیا میتوانم از پذیرش آن خودداری کنم؟
باسلام و خسته نباشید. اینجانب به تازگی با امتیاز ایثارگری تبدیل وضعیت به رسمی قطعی شدم و برا من تو حکمم متصدی خدمات عمومی زدن و تو نهادی که دارم تو اون کار میکنم منو تو شغل قبلیم که مکانیک هس میگن باید کار کنی و عنوان شغل و پست که دارم رو اجرا نمیکنن ممنون میشم راهنماییم کنین
سلام بنده مدت 7 سال با پست سازمانی آتش نشان به صورت کارمند پیمانی در شهرداری مشغول به خدمت بودم با آمدن شهردار جدید ایشان شفاهی گفتند ما در قسمت کارگر جوشکاری نیاز به جوشکار داریم شما باید در آنجا مشغول کار باشید در غیر این صورت شما را به علت سرپیچی از دستور توبیخ و محل کار شما را از آتش نشانی به ...
با سلام بنده پرسنل رسمی آزمایشی با سابقه 15 سال و ردیف کارشناس خدمات آموزشی در یکی از دانشگاههای علوم پزشکی هستم اخیرا ابلاغی برای من زده اند در قسمت معاونت بهداشتی سازمان و اجبار به رفتن هم میکنند. میخواستم بدونم کارشون غیر قانونیه یا نه؟ و اگر احتمال زیاد غیر قانونیست لطفا ماده و تبصرش رو بگید که ...
سلام. اگر در سازمان دولتی یک فرد دارای یک سمت سازمانی ابلاغ شده باشد ولی به علت نیاز شرکت در سمت فیزیکی غیر از سمت سازمانی مشغول باشد ( البته سمت فیزیکی به صورت مکتوب به وی ابلاغ نشده است) و در حین کار در سمت فیزیکی اتفاق و یا حادثه ای پیش آید، آیا این فرد به علت کار در سمت غیر سازمانی مقصر شناخته م ...
باسلام من در سال 98در رشته اتاق عمل به صورت پیمانی قبول شدم دارای 4سال سابقه می باشم مترون بیمارستان به زور می خواهد منو به عنوان منشی اتاق عمل به کاربگیره درصورتی در شرح وظایفی که وزارت ابلاغ کرده جز وظایف من نیست می خواستم بدونم من باید از دیوان عدالت اداری یا بازرسی پیگیری کنم و می توانم شکایت ...
سلام بنده نیروی قراردادی با یگان حفاظت میراث فرهنگی بودم طبق قانون تبدیل وضعیت ایثارگران بنده با پست سازمانی کارشناسی میراث فرهنگی و صنایع دستی و گردشگری رسمی قطعی شدم بعد از دریافت حکم از معاونت توسعه پیگیر شدم که به عنوان کارشناس ادامه خدمت بدم جواب دادن که شما یگانی هستین و از آنجا نمیتوانید خار ...
من حکمم مسئول حراست است اما در سه پست سازمانی مشغول بکار هست و به اعتراضاتم توجه نمیشود 1مسئول حراست 2کارشناس ایمنی و ترافیک 3جمع دار اموال آیا میتوانم در دیوان شکایت کنم
سلام وقت بخیر، من نیروی طرحی وزارت بهداشت بخش رادیولوژی هستم ، مراحل تبدیل وضعیت استخدامی بنده در حال اجرا هست و قراره به زودی انشالله رسمی قطعی شوم. متاسفانه طبق جلسه ای با مدیریت بیمارستان متوجه شدم که مرکز برای پست رادیولوژی نیرو نیاز ندارد و طبق گفته هایشان میخواهند من را در بخش پذیرش بیمارستان ...
سلام من مامای پیمانی هستم که استخدام شبکه بهداشت شدم ردیف سازمانیم باعنوان شغل ماما یه جای دیگه زدن حتی یک روز هم توی ردیف سازمانیم کارنکردم منو فرستادن برای مامایی یه روستای دورافتاده دارم دق میکنم چیکارمیتونم بکنم ؟؟؟
باسلام.بنده از تیر ماه 99 بعنوان کارمند رسمی با ردیف کارپرداز در بیمارستان مشغول به کارم ولی در پستی غیر مرتبط بکارگیری میشم.چگونه میتونم از حق خودم دفاع کنم.ممنونم
بنده کارمند رسمی دولت با پست سازمانی مدیریتی هستم. اخیرا با ابلاغ انشایی مرا جایی نازل تر از پست سازمانی بکار گرفته اند. آیا با طرح دعوی در دیوان میتوانم به پست قبلی خود که در حکم کارگزینی درج است باز گردم. باتشکر
باسلام بنده با پست سازمانی کارشناس سلامت خانواده در محل ستاد شهرستان استخدام شدم اما از اغاز شروع به کار به مدت 8ماه است که مرا از پست سازمانی خودم منع و در پستی دیگر، به یکی از مرکز روستایی فرستادند،لطفا راهنمایی بفرمایید.
من کارمند شرکت توزیع برق هستم از ابتدای استخدام حکم پرسنلی ام مسعول انبار بوده و هست ولی از ابتدای سال دستور اداری برایم آمده که علاو بر انجام کار انبار داری وظایف مسئول فروش انرژی نیز به شما محول شده البته بدون رضایت من . که اصلا با کار من سنخیتی نداره .و دو مقوله جدا هستن .ولی گفتن باید انجام بدی ...
بنده از قسمت پشتیبانی به قسمت فنی اداره تغییر پست دادم لیکن مدیر حاضر بکارگیری بنده در پست سازمانی کنونی نمیشه الان سوال بنده این است که آیا مدیر این اختیار را دارد؟ و اینکه چه اقدامی از جانب من متصور هست لطفا مستند به مواد قانونی پاسخ فرمایید. در سوالات مشابه صرفا بدون استناد قانونی پاسخ فرمودید که ...
با سلام. بنده از سال 97 به عنوان کارشناس بهداشت محیط یک روستا قرارداد پزشک خانواده بودم و در انتهای سال 1400 تبدیل وضعیت و رسمی شدم و ردیف سازمانی من یک مرکز روستای دیگر هس ولی بعد از گذشت حدود یک سال هنوز منو جابجا نکردن علی رغم درخواست خودم برای رفتن به محل ردیف خودم آیا این موضوع قابل شکایت به دی ...
از سال97طبق رای دیوان در اداره دولتی با مدرک کارشناسی از قرارداد کارگری به پیمانی در پست مالی تبدیل شدم در پستی مدیریتی غیر از پست سازمانی طبق ابلاغ داخلی مشغول کار هستم و از مزایای پست بی بهره هستم طبق اعلام اداره متبوعه بعلت عدم تطابق مدرک تحصیلی امکان تغییر پست وجود ندارد که بشدت متضرر شده ام چگ ...
با سلام و عرض ادب کارمند رسمی دولتی در یکی از دانشگاه های تهران هستم در کنار پست سازمانی امور اداری ابلاغ کارپردازی را قبول کردم بعد از مدتی به دلیل عدم رعایت مقررات توسط مافوق نسبت به خرید اقلام ممنوعه و اجبار به خرید توسط ایشان از ابلاغ مضاعف کارپردازی استعفا دادم و مشغول در پست سازمانی خود شدم ب ...
بنده در سال 1400 در حفاظت فیزیکی مرکز حراست وزارت اقتصاد و دارایی مشغول به کار شدم و پس از مدتی اکانت اینستاگرام همسرم که روی سیم کارت بنده بود هک گردید و حراست کل نامه در جهت ممنوعیت فعالیت بنده در مرکز حراست ارسال کرد و در همان زمان بنده با ابلاغ قانون به رسمی قطعی تبدیل وضعیت شده و مرکز حراست هیچ ...
با سلام اینجانب پرسنل رسمی وزارت بهداشت با مدرک پرستاری ولی با پست سازمانی کارشناس فوریت های پزشکی در واحد اعزام یک بیمارستان استخدام شدم که هم اکنون هم در واحد اعزام این بیمارستان مشغول هستم ولی گاهآ مسئول مربوطه بدون رضایت اینجانب بنده را وادار به شیفت در سایر بخش ها ی بیمارستان می کند ایا کار ایش ...
باسلام و عرض ادب بنده کارمندرسمی یکی از ادارات دولتی هستم آیا اخذ تعهد محضری اجباری مبنی بر اشتغال کارمند با مدرک لیسانس باپست سازمانی کارشناس ثبت وقایع در پست سرایداری وجاهت قانونی دارد؟؟ علت این کار ازسوی مقامات اداره کل نبود نیروی جایگزین عنوان می شود...
اینجانب در سال 1400 با قانون تبدیل وضعیت ایثارگران از شرکتی به رسمی تبدیل وضعیت شدم که پست سازمانی و مدرک تحصیلی بنده در حکم کارگزینی به عنوان متصدی خدمات عمومی و دیپلم اعمال شده است. با توجه به اینکه بنده مدرک کارشناسی عمران دارم، با اجبار و ابلاغ ریاست شبکه در سال 1402به عنوان کارشناس ساختمان شبکه ...
باسلام. من یک بهیار پیمانی در مرکز درمانی هستم . مرکز بهداشتی که ما زیر نظر آن ها کار میکنیم با وجود این که پست سازمانی من بهیار هستش ومن در قسمت درمان کار میکنم برای من ابلاغ فروش تعرفه زدند . و24ساعت در مرکز هستم و پاسخگوی بیمارانم حتی از نظر درمانی من باهاشون صحبت کردم میگند که ما هماهنگ کردیم ب ...
سلام.وقت بخیر من کارشناسی ارشد پرستاری هستم و 16 سال سنوات دارم که 13 سال رو در ستاد بودم و به خاطر ادامه تحصیل من رو فرستادن بیمارستان .پستم ستادیه و الان درخواست فعالیت در پستم رو کردم اما مسئولین به بهانه های واهی قبول نمیکنند.با این که افرادی که الان در ستاد هستن فاقد پست ستادی و تازه کار هستن. ...
با سلام اینجانب کارشناس بیهوشی میباشم و به اجبار مرا به آی سی یو فرستاده اند با توجه به شرح وظایف بنده که رگ گیری و اینتوباسیون می باشد آیا کشیدن و تزریق داروهای بیماران از جانب بنده قانونی می باشد؟
سلام بنده خدمات بیمارستان دولتی هستم که مارابه دلیل نبود کمک پرستار مجبوربه انجام کارکمک پرستارمیکنند ومجبوریم هم کارخودمان وهم کمک پرستار را انجام دهیم ایامیتونم ازانجام کارکمک پرستارامتناع کنم
من یه پرستار پیمانی شاغل در بیمارستان دولتی هستم که سوپروایزر در وسط شیفت شب مرا ملزم به اعزام بیمار پنج ساله در اثر مسمومیت دارویی بجای کارشناس بیهوشی و بدلیل در دسترس نبودن کادر بیهوشی به مرکز استان کردند هم ازم خواستم که کارم رو نیمه کاره رها کنم و هم وسط شیفت اعزام برم میخواستم بگم آیا این اقدام ...
با سلام اداره ی حراست یکی از ادارات تمام دولتی ، نیروهای نگهبان که حکم آنها جزو مشاغل سخت و زیان آور هم می باشد و حق شیفت هم میگیرند را در اداره ، (بجای استخدام کارمند) ، در تایم اداری بکار گیری کرده است ، از آن طرف هم دائما نیروی نگهبان استخدام میکند ، همچنین افرادی که حکم آنها کارمند است دارند نگه ...
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.