مشاوره حقوقی رایگان - مصالحه

با سلام ، بين دو نفر كارمند در محيط اداري دعوايي رخ ميدهد و طرفين دعوا در حين و يا قبل از معرفي به كميته انضباطي مصالحه مينمايند، آيا مسئولين اداره مي توانند در جهت حﻆ حرمت و شئونات محل كار، حق رسيدگي جهت تعيين متخلف و اعمال تنبيهات مناسب براي كميته انضباطي اداري محفوظ بدانند؟

پاسخ ها:


سلام این درگیری یک وجهه خصوصی دارد که مربوط به مصالحه بین دو کارمند می‌شود و یک وجهه عمومی دارد که برهم‌خوردن نظم اداره است که از این حیث قابل پیگیری خواهد بود‌.

00:26:48   1402/7/2

باسلام بله امکان پذیر است

11:37:35   1402/7/2

بادرود اگر نظم اداره برهم خورده و یا قصوری صورت گرفته باشد اری

13:56:19   1402/6/30

با سلام ابتدا می‌بایست مشخص شود که دلیل عدم دریافت چه بوده است اگر قصور از ارگان مربوطه بوده است می‌توانید اقدامات لازم را به عمل بیاورید

19:23:32   1402/7/1

سوالات مرتبط

مصالحه
با سلام ، بين دو نفر كارمند در محيط اداري دعوايي رخ ميدهد و طرفين دعوا در حين و يا قبل از معرفي به كميته انضباطي مصالحه مينمايند، آيا مسئولين اداره مي توانند در جهت حﻆ حرمت و شئونات محل كار، حق رسيدگي...
نامه پزشکی قانونی
با سلام، با کسی تو محیط کار دعوا کردم و بر علیه اون شکایت کردم. پرونده من رفت دادگاه؛ اما دادگاه نامه پزشک قانونی نزد و دادگاه حکم برید....