با درود قابل اقدام و پیگیری است
سلام و عرض ادب
با نبود قرارداد کتبی، قانون کار حاکم است و کارگر مستحق حداقل حقوق و مزایا برای مدت اشتغال است. بهتر است حقوق و مزایای معوق را تسویه و در هیات تشخیص دفاع کنید. درباره سفته های مفقودی، اظهارنامه استرداد و تامین دلیل بگیرید و گزارش فقدان بدهید.
ابتدا سازش در غیر این صورت مطالبه از طریق سامانه جامع روابط کار علیه شما متصور است
می تواند مطابق قانون از شما مطالبه نماید بهتراست توافق کنید
می تواند مطابق قانون از شما مطالبه نمایدمستحق حداقل حقوق و مزایا برای مدت اشتغال است.
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.