مشاوره حقوقی رایگان - سختی کار

سلام بنده ده سال در شرکتی مشغول کار با عنوان شغلی پرسکار بودم بعد به خاطر تعدیل از بیمه درخواست بیمه بیکاری کرده بعد دو ماه به شرکتی دیگر که سختی کار دارد آمده ام و حدود 21 سال سابقه دارد آیا سختی کار من متوالی است یا متناوب؟

پاسخ ها:

profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی

    باید وضعیت خدمتی شما بررسی شود

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    18:17:33   1403/2/23
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام از طریق بیمه موضوع را پیگیری کنید فعلاً با این شرایط امکان بازنشستگی وجود ندارد

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    18:38:37   1403/2/23
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    از اداره مربوطه جویا شوید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    00:15:07   1403/2/24
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام از طریق بیمه شرایط خود را پیگیری کنید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    06:59:22   1403/2/24
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی

    سوال حقوقی نیست، اداری ست

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    13:52:10   1403/2/24
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام از طریق بیمه شرایط خود را پیگیری کنید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    12:22:00   1403/2/25
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با این شرایط امکان بازنشستگی وجود ندارد

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    12:08:58   1403/2/26
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با این شرح از سوالتان امکان بازنشستگی وجود ندارد مگر تحت شرایطی خاص در شغل مربوطه

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    12:28:38   1403/2/26
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با درود به اداره کار مربوطه رجوع کنید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    13:49:06   1403/3/8
    سختی کار سختی کار متناوب سختی کار متوالی

    سوالات مرتبط

    آیا سختی و زیان آوری به شغل پرستاری(کارشناس) در شرکت های صنعتی تعلق می گیرد.
    باسلام و خسته نباشید. احتراماً اینجانب 14 سال متوالی در شرکت صنعتی (... ...) که خصوصی بوده با مدرک کارشناسی پرستاری در درمانگاه (بهداری) آن مشغول به فعالیت هستم. حال از حضور سروران گرامی سوال دارم ای...
    مشاهده
    مغایرت عنوان شغلی
    با سلام ، بنده مدت بیست سال است که در یک سازمان دولتی مشغول به کار هستم و تمامی عناوین شغلی بنده که در هر سال صادر گردیده شامل سخت و زیان آور میباشد ، در حال حاضر برای بازنشستگی اقدام نموده ام که در پ...
    مشاهده
    بازنشستگی
    پدرم با کار سخت و زیان آور در سن 46 سالگی در سال 88 با سابقه 28 سال و 10 ماه بازنشست شده, اما در حکم بازنشستگی ایشان سابقه را همان 28 سال و 10 ماه قید کرده اند بدون توجه به سخت و زیان آور بودن کار و ب...
    مشاهده
    در رابطه کار سخت و زیان آور
    باسلام من به مدت 14سال در شرکتی که شرایط سختیه کار داشته مشغول بکار بودم و الان 26 سال سابقه دارم در شرکتی دیگه کار میکنم الان چطوری میتونم برای سختی اون چند سال اقدام کنم الان سن من 48ساله ممنون...
    مشاهده
    تشخیص سختی کار
    سلام خدمت شما خوبان. خیلی ممنون از اینکه به سوالات کاربران پاسخ میدهید. سوال من این بود چه مدت طول می کشد تا کمیته بدوی اداره کار در مورد سختی کار رای صادر کند؟ و اگر یک کار مثل نانوایی در لیست کارهای...
    مشاهده
    موارد بیشتر

    وکلای متخصص

    مصطفی مستأجران
    : اصفهان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    شميم ملا حسينی
    : مازندران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    امین احمدی
    : خوزستان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    علی اصغر نادری
    : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    علی کشاورز
    : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    ورود / ثبت‌نام
    شرایط و مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه و شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه را مطالعه کردم و می پذیرم.