با سلام در صورت شکایت شما می توانید در جلسه رسیدگی اعلام کنید که مبلغ 14 میلیون بابت سنوات و عیدی و حقوق وی بوده است.
باسلام اگر قوانین اداره کار حاکم است بله
بلی شامل میشود
موضوع مشمول قانون روابط کارگر و کارفرماست
اگر تابع قانون کار باشد اری وگرنه پیمانی باشد خیر
با سلام در صورتی که رابطه کارگری در میان باشد میبایست تمام حقوقش کارگر پرداخت شود
در صورت که تابع قانون کار باشد
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.