با سلام مدارک و مستندات نیاز به بررسی است
از طریق دیوانن عدالت پیگیری نمایید
بله می توانید پیگیری کنید
سلام سوال حقوقی نیست. از سازمان مریوطه پرسش بفرمائید.
فقط از طریق سلسله مراتب اداری بلی
پیگیر موضوع باشید
سلام نیازمند بررسی کامل و جامع دارد⚖⚖
سلام بر شما. حق اعتراض دارید.
با درود به ارگان مربوطه مراجعه کنید
با سلام بله از طریق دیوان عدالت اداری پی گیری نمایید.
میتوانید از عالی ترین مقام اجرایی اداره متبوع پیگیری کنید
باسلام واحترام کاربر گرامی بله از طریق دیوان عدالت اداری پیگیری نمایید
با سلام بله میتوانید اقدام کنید
شکایت کنید تا رسیدگی شود
بله از طریق دیوان عدالت اداری پیگیری کنین
بله حق اعتراض داريد
بدون دلیل قانونی و موجه نباید پست شما تنزل داده شود از طریق دیوان عدالت اداری پیگیری کنید
تنزل پست بدون دلیل قانونی، از طریق دیوان عدالت اداری قابل پیگیری است
سلام بله از طریق دیوان پیگیری نمایید
باسلام بله حتما پیگیری کنید
مثلا میتوانید شکایت نمایید تا موضوع رسیدگی شود
سلام مدیر سازمان میتواند بدون کسر حقوق و بدون تغییر گروه شغلی ، پست کارمند را تنزل بدهد و اگر گروه شغلی و حقوق شما تغییر کرده است شما باید در دیوان عدالت اقامه دعوا نمایید
.
سلام و عرض ادب ابتدا از شخص ایشان علت را جویا شوید ، سپس از طریق بازرسی و حراست اداره پیگیری کنید . در صورت عدم نتیجه در دیوان عدالت اداری ثبت شکایت نمایید .
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.