من کارمند یک اداره دولتی هستم که در زمان مرخصی زایمان تماس های مکرر از رئیسم داشتم برای بازگشت زودتر از موعد به کار و گرفتن پست معاونت و به اصرار رئیسم در دوران مرخصی درخواستم برای این پست نوشتم وفرستادم ایشون هم برام مهر ساختن و بدون ابلاغ و حکم از من خواستن چند سند مالی براشون مهر کنم بعد از اتمام مرخصی برگشتم اداره و استادم مهر کردم تا ده روز بعد از شروع کارم پیگیر حکمم شدم و رئیسم با وجود اینکه درخواستم به جریان انداخته بود طی تصمیم ناگهانی و بدون دلیل جلوشو گرفت و نه تنها ارتقا پیدا نکردم بلکه کاری که انجام میدادم هم بدون دلیل منطقی و تخلف اداری و با گفتن این جمله که با سیاست های من همسو نیستین ازم گرفت و یه جورایی باعث تنزلم شد و این ضربه روحی بزرگی به من زد و اینکه در محیط اداری بسیار کوچیک شدم، آیا از نظر حقوقی قابل پیگیری هست؟؟ من بازرس اداره بودم و رئیسم توقع داشت روی بعضی مسائل غیر قانونی و خلاف قوانین اداری چشم پوشی کنم نظیر اینکه معاونی که انتخاب کردن تعارض منافع داره و نباید در این سمت کار کنه یا استفاده از نیروی داوطلب در پست های حساس در اداره