مشاوره حقوقی رایگان - استعفا از کار
سلام
وقتتون بخیر
بنده حدود یک ماه با یک شرکت به اسم کارآموز قرارداد بستم ولی هیچ تاریخی توی قرار دادم نوشته نشده(تاریخ شروع و پایان کار) و بیست میلیون سفته از بنده گرفتند
حالا به یکسری از مسال قصد استعفا از کار را دارم به کار فرما اعلام کردم میگه باید یکنفر رو بجات معرفی کنم تا باهات تسویه کنم
الان سوال بنده این است که طبق قانون کار میشود یک ماه زودتر موضوع استعفا را به کار فرما اعلام کرد، اگر بعد از یک ماه بازهم نیروی جدیدی به جای بنده معرفی نشد بنده امکان ترک کار دارم؟
و اینکه کارفرما در صورت ترک کار بعد از یک ماه میتواند سفته های من رو به اجرا بگذارد؟
پاسخ ها:
هر زمان مي توانيد از ادامه كار خودداري نماييد با بازرسي كار و تامين اجتماعي محل هماهنگ شويد
☆
☆
☆
☆
☆
08:31:03
1401/1/14
با سلام با ارسال اظهارنامه استعفا خود را اعلام کنید و بعد از یک ماه ترک کار کنید. در صورتی که حق و حقوق شما را پرداخت نکردن می توانید از طریق اداره کار شکایت کنید و تمام حق و حقوق خود را مطالبه کنید
☆
☆
☆
☆
☆
15:08:58
1401/1/14
با ارسال اظهارنامه اعلام استعفا کنید
☆
☆
☆
☆
☆
21:21:48
1401/1/15
درود می توان با ارسال اظهارنامه اعلام استعفا کنید
☆
☆
☆
☆
☆
09:04:42
1401/1/16
با درود کتبا استعفا دهید سفته ها را نباید اجرا بگذارد
☆
☆
☆
☆
☆
16:55:27
1401/1/17
