مشاوره حقوقی رایگان - اضافه کاری اجباری در شیفت اداره بهزیستی

اینجانب به عنوان کارمند رسمی آزمایشی در شیرخوارگاه بهزیستی، با برنامه شیفت‌کاری به این شرح مشغول به کار هستم: در روزهای تعطیل، شیفت‌های 24 ساعته کار و 48 ساعته استراحت، و در روزهای غیرتعطیل، شیفت‌های 18 ساعتی کار و 54 ساعته استراحت. همچنین ماهانه 10 شیفت اجباری دارم. مجموع ساعات کاری من در یک ماه 30 روزه، 207 ساعت و در یک ماه 31 روزه، 227 ساعت است. با توجه به اینکه ساعات کاری موظف در اداره بهزیستی 140 ساعت در ماه تعیین شده است، سوال اینجانب این است که محاسبه اضافه‌کاری من باید بر اساس ساعات کار قانونی 168 ساعت در ماه صورت گیرد، یا بر مبنای ساعات کاری معمول این اداره که 140 ساعت در ماه است؟»

پاسخ ها:


از طریق سامانه جامع روابط کار تظلم خواهی ممکن است

12:36:12   1404/7/17

مبنای محاسبه اضافه‌کاری تابع مقررات داخلی سازمان و قانون کار است. تعیین دقیق نیازمند بررسی آیین‌نامه‌ها و قرارداد استخدامی است. مشاوره حقوقی توصیه می‌شود.

11:04:57   1404/7/24

درود بر اساس قانون خاص بهزیستی 

11:28:44   1404/7/24

سوالات مرتبط

نحوه محاسبه درخواست ها در اداره کار
سلام. کارگرم و در روزهای سه شنبه و چهارشنبه. از 1/30دقیقه بعدا از ظهرتا8/30شب وپنجشنبه وجمعه از7صبح تا8/30دقیقه شب مسئول هماهنگی کلاسهای دانشکده بودم.میشه.عیدی.اضافه کاری.بیمه.سنوات؟ و محاسبه کنید برا...
محاسبه اضافه کاری
فردی در در تاریخ 03/04 مشغول به کار شده و در تاریخ 03/17 همان ماه ترک کار کرده سوال بنده این است که اضافه کار ایشان اگر حقوق ایشان اداره کار باشد به نسبت پایه حقوق ایام کاری ایشان محاسبه میشه یا به نس...
اضافه کاری
سلام ببخشید من جایی که استخدام شدم بهم گفتن که 9 ساعت ساعت کاری هست و بیمه هم داره و 15 میلیون هم وجه دریافتی ثابت هست که ساعت اضافی هم جداگانه محاسبه میشه ولی توی قرارداد من 8 ساعت کاری لحاظ شده و ه...
اضافه کار کارمندان شیفتی مشمول قانون خدمات کشوری
با عرض سلام و خسته نباشید بنده کارمندی هستم تحت قانون خدمات کشوری که نوع فعالیتم در محیط کار به صورت 24 ساعت فعالیت کاری (نه به صورت کشیک یا آماده باش) می باشد. منتها در محاسبه اضافه کار، بخش اداری ب...
محاسبه اضافه کار برای خانم های دارای شرایط خاص (فرزند زیر 6سال)
سلام. شرکت ما یک شرکت خصوصی هست و قانون کاهش ساعت کاری بانوان دارای شرایط خاص (فرزند زیر 6سال) در آن اجرا شده است و بانوان دارای این شرایط میتونن به جای ساعت 14:30 ساعت 13:30 از شرکت خارج بشن ولی درصو...