سلام عنایت داشته باشید که هر آنچه که در قرارداد منعقد شده فیمابین قید شده است، تعیینکننده میباشد و طبق آن شما میتوانید الزام قانونی داشته باشید.
سلام _ شما فقط حق تخلیه دارید و نمی توانید الزام کنید.
بله امکانش وجود دارد
سلام در قرارداد درخصوص تغییر شغل چه شرطی نوشتید
با تغییر شعل برخلاف قرارداد و بدون اجازه مالک برای مالک حق فسخ و تخلیه ایجاد می شود.
سلام.طبق قانون روابط موجر و مستاجر سال ۱۳۷۶، هرگونه تغییر شغل توسط مستاجر در ملک دارای سرقفلی بدون رضایت کتبی موجر، به عنوان تخلف از شرایط قرارداد محسوب شده و موجر میتواند درخواست تخلیه ملک را از دادگاه مطرح کند.لذا تنها اختیار شما همان تخلیه است
با سلام تغییر دادن شغل بر خلاف قراردادتخلف است حق تخلیه میدهد
با سلام.ابتدا اظهارنامه ارسال کنید. امکان طرح دعوی تخلیه وجود دارد. شما میتوانید در دادگاه تخلیه با تغییر دادن شغل به شغل قبلی از دعوی خود انصراف دهید.
سلام و عرض ادب
تغییر شغل برخلاف قرارداد، تخلف مؤجر علیه است و حق تخلیه میدهد؛ الزام به بازگشت به شغل توافقی هم قابل مطالبه است، اما رایجترین ضمانتاجرا، تخلیه است.
اگر شرایط شغلی جدید تغییراتی کرده باشه و دادگاه تجویز کند خیر
با درود اری امکان پذیر است
سلام با توجه به توضیحات شما موضوع قرارداد اجاره سرقفلی مشمول قانون موجر و مستاجر ۷۶ است
طبق قانون موجر و مستاجر ، مستاجر سرقفلی حق تغییر شغل را نخواهد داشت مگر در قرارداد سرقفلی ، اجازه تغییر شغل پیش بینی شده باشد و یا مگر مالک با تغییر شغل موافقت نماید و یا مگر شغل جدید از نظر عرف مشابه شغل سابق باشد و
طبق قانون موجر و مستاجر اگر مستاجر سرقفلی بدون موافقت مالک شغل را تغییر بدهد مالک می تواند دادخواست فسخ قرارداد اجاره سرقفلی و تخلیه محل مورد سرقفلی را مطرح نماید . مالک میبایست الزاماً ابتدا اظهارنامه دقیق تنظیم و برای مستاجر ارسال نماید جهت توضیحات تکمیلی می توانید تماس بگیرید
سلام تغییر شغل از موجبات ساقط شدن حق کسب و پیشه به مستاجر است و میتوانید بدون پرداخت مبلغی بایت کسب و پیشه اقدام به فسخ اجاره کنید ولی اگر تمایلی به این موضوع ندارید و خواستار استفاده ایشان از عین مستاجره با همان شغل قبلی هستید از دید عرف از حق تخلیه خود صرفنظر کرده آید و امکان اینکه بعدا ایشان کسب و پیشه خود را مطالبه کند وجود دارد
به شرط قید در اجاره یا موافقت با موجر منعی ندارد
بلی همین طور است
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.