مشاوره حقوقی رایگان - فسخ قرارداد
با سلام بنده با یک شرکت قرار داد کاری یک ساله بستم و الان شش ماهه که در حال فعالیت در آن شرکت میباشم،ولی هنوز حقوق کامل نگرفتم و حقوق قرار داد را به بنده نمیدهند و بنده هم میخوام از کار خارج بشم و ادامه همکاری نکنم،سوالم اینه چون قراردادم یک ساله هست الان میتونم به علت ندادن حقوق کامل یک طرفه فسخ قرار داد کنم و از کار خارج بشم؟یا کار فرما میتونه ازم شکایت کنه و خسارت بگیره چون شیش ماه به زمان قرار دادم هنوز مونده. از پاسخ شما ممنونم
پاسخ ها:
سلام مطابق قراردادتان اقدام کنید و برای حقوقاز اداره کار پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
01:52:53
1404/4/7
سلام نیاز به بررسی مفاد قرارداد می باشد
☆
☆
☆
☆
☆
02:32:29
1404/4/1
از طریق سامانه جامع روابط کار پیگیری فرمایید
☆
☆
☆
☆
☆
20:21:26
1404/5/3
سوالات مرتبط
کمتر از قرارداد حقوق دادن
باسلام ودرود. قرارداد بنده با کارفرما بر مبنای حقوق ماهیانه 22 میلیون است در صورتیکه در دوماه گذشته ایشان 20 میلیون پرداخت نموده ایا میتوانم بدلیل خلف وعده قرارداد را کنسل نمایم و ترک کار کنم.؟...
راهی برای اثبات عدم پرداخت کامل حقوق
با سلام
بعنوان نیروی حجمی شهرداری در قسمت واحد پسماند شهرداری زیر نظر یکی از پیمانکاران شهرداری 5سال مشغول بکار بوده ام که لیست بیمه از طرف پیمانکار خصوصی ارسال شده ولی حقوق از طرف شهرداری پرداخت میشد...
شکایت از کارفرما
سلام
بنده حدودا پنج سال برای شخصی کار کردم
محل کار بسیار نامناسب و سرد در زمستان و گرم در تابستان
در طول این پنج سال فقط حقوق ماهیانه به صورت ناچیز دریافت کردم
هیچگونه عیدی یا سنوات یا حق بیمه ای دری...
