مشاوره حقوقی رایگان - استعفا و عدم ادامه همکاری
با سلام و وقت بخیر
بنده مامای رسمی شاغل در بیمارستان تامین اجتماعی با 14سال سابقه کار می‌باشم با توجه به مشکلات قلبی و فشارخون و تشدید آن در اواخر، درخواست مرخصی بدون حقوق و استفاده از مانده مرخصی استحقاقی خود داشتم و متاسفانه به دلیل کمبود نیروی انسانی مخالفت شد، و ضمن اینکه توان کار کردن در محیط پرتنش را در حال حاضر نداشته و امکان بدتر شدن شرایط بیماری ام هست آیا ترک کار میتواند باعث نگرفتن مزایا و حق و حقوق اینجانب از سازمان گردد؟
پاسخ ها:
بلی قطعا
☆
☆
☆
☆
☆
16:29:08
1403/6/12
ترک کار نکنید مطابق نظریه کمیسیون پزشکی از کار افتادگی بگیرید
☆
☆
☆
☆
☆
13:23:02
1403/6/12
با درود مزایای شما کاملا به قوت خود باقی است و قابل پیگیری است و مطالبه
☆
☆
☆
☆
☆
23:43:06
1403/6/11
حقوق را میتوانید مطالبه کنید
☆
☆
☆
☆
☆
23:44:18
1403/6/11
با سلام از ارگان مربوطه می توانید موضوع را پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
13:48:34
1403/6/16
سوالات مرتبط
تصرف زمین کشاورزی مشاعی
زمینی به مساحت 2000 متر از مادرم بجا مانده 4 سال از فوت مادرم میگذره هنوز زمین را تقسیم نکرده و من نیاز به سهمم دارم منتها سه وارث دیگر ( دو خواهر و یک برادر) زمین را بدون رضایت من به غیر اجاره داده و...
استعفا یا انصراف از کار نیروی پیمانی بیمارستان دولتی جهت شروع به کار در بیمارستان تامین اجتماعی
با سلام و عرض ادب
اینجانب کارشناس رادیولوژی و نیروی پیمانی یک بیمارستان دولتی هستم.
حدود ده ماه از آغاز قرارداد پیمانی اینجانب می گذرد.
بنده از طریق استعفا یا انصراف یا هر روش دیگری تمایل به قطع رابطه...
کارفرمای متخلف
ضمن سلام و احترام
بنده سال 98 در یک شرکت خصوصی استخدام شدم و بیمه من از سه ماه بعد از استخدام رد شد و در تمام سالهای همکاری حقوق دریافتی من از پایه وزارت کار کمتر بود، بعد از سه سال همکاری کارفرما از ...
