مشاوره حقوقی رایگان - حقوق و بیمه‌ بعد از اخراج

سلام وقت بخیر من به مدت یکسال در یک آزمایشگاه کار میکردم و به خاطر شرایط سخت کاری ماهه پیش استعفا دادم ،قرارداد ما به صورت سه ماهه بسته میشد ولی برای سه ماهه تیر تا شهریور ما هنوز قرارداد امضا نکرده بودیم ، مدیریت مجموعه بعد از گذشت یک ماه از استعفای من اعلام کرد که استعفا رو نپذیرفته و یه سری شرایط رو درست کرد ولی دقیقا یک هفته بعد در یک پیام متنی گفت استعفای من قبول شده و دیگه نیازی به حضور من در مجموعه نیست و من هم دیگه نرفتم سرکار ، این متن رو 19 مرداد دادن به من ، سوالم این هست که آیا این حالت اخراج به حساب میاد و اینکه حقوق و بیمه من رو با توجه به اینکه خودشون گفتن دیگه نیا میتونن پرداخت نکنن ؟

پاسخ ها:


با سلام با توجه به اینکه استعفاء داده اید از تاریخ قبول استعفاء بیمه پرداخت نمی شود

11:21:59   1403/5/21

مستند به همان ادله دراداره کار طرح دعوا کنید

11:22:55   1403/5/21

با سلام تا زمانی که کار کردید می‌بایست حقوق و بیمه شما پرداخت شود

11:24:21   1403/5/21

بستگی به شرایط قرارداد شما دارد که باید جزئیات آن خوانده شود تا راهنمایی شوید

12:26:26   1403/5/21

اعلام موافقت بنا به درخواست استعفای شما بوده بنابراین اخراج متصور نیست

12:49:35   1403/5/21

با درود پرسشگر ارجمند حقوق و مزایای شما کاملا از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید ابتدا باید در دفاتر پیشخوان احراز هویت شوید سامانه روابط کار نیز ثبت نام کنید دادخواست تخصصی تنظیم گردد و و

15:44:50   1403/5/21

سلام خیر باید بپردازد

15:51:35   1403/5/21

از طریق اداره کار پیگیری کنید

16:58:59   1403/5/21

سلام. در مواردی که یک کارمند استعفا داده و مدیریت ابتدا استعفا را نپذیرفته ولی بعداً آن را قبول کرده و او را اخراج کرده است، ممکن است این وضعیت به عنوان اخراج از سوی کارفرما در نظر گرفته شود. اما برای تعیین وضعیت دقیق و حقوق شما، نیاز به بررسی دقیق توافقات قبلی و قوانین مربوطه دارید. در این موقعیت، می‌توانید اقدامات زیر را انجام دهید: بررسی قرارداد و شرایط استخدام: ابتدا باید قرارداد کاری خود و هر گونه توافقات کتبی یا شفاهی با کارفرما را مورد بررسی دقیق قرار دهید تا حقوق و تعهدات شما روشن شود. درخواست پرداخت حقوق و بیمه: در صورتی که شما به صورت ناگهانی اخراج شده‌اید و حقوق و بیمه شما پرداخت نشده است، می‌توانید با کارفرما تماس بگیرید و درخواست پرداخت حقوق و بیمه خود را داشته باشید. گزارش به مراجع قانونی: اگر به توافقی با کارفرما نرسیدید و حقوق شما پرداخت نشد، ممکن است نیاز به گزارش این موضوع به مراجع قانونی داشته باشید.

17:11:05   1403/5/21

سلام خیر اخراج محسوب نمی شود

21:55:35   1403/5/22
حقوق و مزایای کارگر بعد از اخراج از کار حقوق و مزایای کارگر

سوالات مرتبط

مطالبه حق و حقوق کارگر از کارفرما
سلام بنده ده سال با ماشین خودم به عنوان راننده برای یه شرکت کار کردم تو این ده سال بنده نه قرارداد داشتم نه بیمه شدم نه سنوات گرفتم نه عیدی فقط حقوق توافقی ماهیانه واریز میشد میخواستم بدونم اگر یا اس...
شکایت از کارفرما
با سلام بنده 5سال دریک رستوران کار کردم که ایشان بیمه سنوات اضافه کاری هیچ مزایای به من نداده رفتم اداره کار شکایت ایشان کردم ایا کارفرما میتونه از ماده ای استفاده کنه که بتونه حق حقوق من رو نده و ا...
شکایت از کارفرما
با سلام و عرض احترام من از سال 86 در اداره ای خصوصی مشغول کار هستم قرارداد سالیانه ساعتی زیر حداقل حقوق اداره کار با ما بسته میشد بدون بیمه و سنوات و عیدی و مرخصی. در سال 99 با پیگیری های سرسختانه مجب...
ندادن حقوق
با سلام وقت بخير من درسال1390یک قطعه زمین برای یکی از اساتید دانشگاه خریداری کردم و به من گفت همه کارهای این زمین را انجام بده من حقوق شما را پرداخت میکنم و این زمین را درختان میوه کاشتم و چون من کارم...
حقوق و مزایای کارگر
با سلام به مدت سه سال شرکتی کار میکردم که یک ساله ورشکست شده و مدیر آن در زندان به سر میبرد. این شرکت بالای 1000 میلیارد بدهی دارد. بنده شکایت کردم و حکمم را به اجرای احکام رساندم. الان سوالم اینه که ...