مشاوره حقوقی رایگان - تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی
پاسخ ها:
بلی
از ارگان مربوطه پیگیری کنید
بله اگر سایر شرایط هم وجود اشته باشد
معمولا شامل نیروهای شرکتی تنها در شرایط خاص نیشود
بله
بله امکان دارد
از ارگان مربوطه پیگیری کنید.
با سلام خیر
درود بر شما با توجه به قانون جدید مجلس مبنی بر تعطیل شدن شرکت های استخدامی دولت و تبدیل آنها به قرارداد کار معین در صورتیکه شما حداقل 2 سال سابقه کار پرداخت بیمه داشته باشید مشمول قانون جدید می شوید
سلام از ارگان مربوطه سوال شود.
از اداره بیمه سوال فرمایید
سلام اصولا بله ولی باید مشخص شود که حق بیمه و حقوق ماهیانه شما توسط چه سازمانی پرداخت میشود
اگر نیروی پیمانکار هستید وتحت نطارت شرکتهای تامین کننده نیروی انسانی استخدام شده ایید بله در غیر اینصورت خیر
باسلام متاسفانه بنظر خیر
سلام در صورت داشتن قرارداد با واحد دولتی
با درود به صرف آنچه در سوال آمده است خیر
خیرر
با سلام می توانید از ارگان مربوطه پیگیری کنید.
با سلام و احترام ؛؛؛ تغییر محل جغرافیایی خدمت آن دسته از کارکنان دستگاه‌های کشوری و لشکری که همسران آنها نیز در استخدام دستگاه‌های یاد شده هستند موجب بروز اختلالاتی در زمینه‌های اجتماعی و خانوادگی میشود، همچنین با توجه‌به اینکه به موجب اصل دهم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران باید در قوانین و مقررات و برنامه‌ریزی‌های مربوط، تشکیل و حمایت از خانواده مورد توجه قرار گیرد، مقتضی است ترتیبی اتخاذ شود که حتی‌الامکان قبل از انتقال کارکنان مساله امکان انتقال هسمران آنان نیز بررسی شود و در صورت انتقال، محل کار همسران آنان به تبعیت از شوهر تغییر پیدا کند. لذا تغییر فوق العاده هایی که به موجب ماده 77 قانون مدیریت خدمات کشوری، اختیار تعیین میزان آنها تا سقف مقرر به عهده رییس دستگاه اجرایی یا مقامات و مدیران است، مانعی ندارد
از ارگان مربوطه پیگیری کنید.
