مشاوره حقوقی رایگان - جریمه نقدی در قرارداد مدت موقت

با سلام آیا میتوان در قرارداد قید کرد چنانچه کارگر قبل از اتمام قرارداد محل خدمت را ترک نماید متعهد به پرداخت مبلغی ( بعنوان مثال روزانه 70 هزار تومان ) بابت خسارت به کارفرما است؟

پاسخ ها:

profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    بله

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    20:50:31   1400/8/8
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    بله

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    08:24:00   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    بله امکانش هست

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    08:15:45   1400/7/29
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    عنوان وجه التزام قراردادی امکان پذیر خواهد بود

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    08:20:59   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام بله.

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    08:48:30   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام بله می توانید در قرارداد شرط کنید.

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    05:50:22   1400/7/29
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    نیاز به بررسی است

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    16:17:16   1400/8/1
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام بله.

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    10:28:01   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    سلام بله خسارت عدم انجام تعهد می باشد صحیح می باشد

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    11:33:00   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    با سلام بله خسارت عدم انجام تعهد است و صحیح است ولی برای مطالبه خسارت باید به دادگاه عمومی مراجعه نمایید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    09:43:38   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی

    بله میتوانید در قرارداد بیاورید

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    07:34:32   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    سلام بله

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    05:33:26   1400/8/1
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی     دریافت نوبت حضوری

    بله امکانش هست.

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    11:01:52   1400/7/28
    profileImage
  • شروع مشاوره تلفنی

    درود وجه التزام عدم انجام تعهد قابل طرح می باشد

    ☆ ☆ ☆ ☆ ☆
    11:16:47   1400/7/28
    جریمه نقدی در قرارداد مدت موقت کارگر خسارت ترک کار

    سوالات مرتبط

    جریمه نقدی در قرارداد مدت موقت
    با سلام آیا میتوان در قرارداد قید کرد چنانچه کارگر قبل از اتمام قرارداد محل خدمت را ترک نماید متعهد به پرداخت مبلغی ( بعنوان مثال روزانه 70 هزار تومان ) بابت خسارت به کارفرما است؟...
    مشاهده
    دریافت رسید ترک کار از کارگر توسط کارفرما
    با سلام بنده بعنوان پیک در یک فست فود مشغول بکار بودم که بعد از مشاجره تلفنی بر سر مرخصی کارفرما اعلام کرد دیگه نیا سرکار و زمانی هم که برای دریافت مدارک شناسایی خود مراجعه کردم ایشون گفتن باید رسید ب...
    مشاهده
    تهدید کارفرما
    شخصی چند روز پیش قرارداد داد کاری امضا کرده و اکنون مایل به ادامه همکاری نیست تا کنون از کارفرما حقوقی دریافت نکرده است قرار بوده به ازای هر دانش آموز در کار مشاوره 250 تومان دریافت کند اکنون کارگر را...
    مشاهده
    مطالبه سفته
    من از تاریخ 14.5.1402 تا 5.6.1402 در شرکتی مشغول به کار بودم و بعد از اون دیگه سرکار نرفتم.به دلیل اینکه در ابتدا شفاها بر روی مبلغ 17 میلیون برای حقوق توافق کردیم اما بعد از این که سرکار رفتم بعد از ...
    مشاهده
    خروج از کار
    سلام.بنده مشغول کاری در یک موسسه شده ام که بدون قرارداد، پشت سفته را امضا کردم و تعهد کتبی پشت سفته داده ام که به مدت حدود 10 ماه کار کنم. حالا بنا به دلایلی می خواهم از کار بیرون بیایم. به چه صورت بی...
    مشاهده
    موارد بیشتر

    وکلای متخصص

    سجاد بهبودي
    : قزوین
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
    ننا فرد
    : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
    دانیال گشتاسبی
    : اصفهان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    فاطمه اسپرهم
    : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    سیدعلیرضا سیدآقایی
    : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی دریافت نوبت مشاوره حضوری
    ورود / ثبت‌نام
    شرایط و مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه و شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه را مطالعه کردم و می پذیرم.