تا زمانی که منجر به صدور حکم قطعی کیفری نشده و سوءپیشینه مؤثر ثبت نگردیده باشد، هیچ مانعی برای استخدام در آموزش و پرورش ایجاد نمیشود. صرف ضامن گذاشتن و حضور در مرجع انتظامی بدون محکومیت، از نظر حقوقی سابقه محسوب نمیگردد. گمشدن سیمکارت بهتنهایی فاقد وصف مجرمانه است مگر در موارد خاص. بنابراین، این موضوع در مراجع گزینش استخدامی اثری نخواهد داشت.