مشاوره حقوقی رایگان - عدم انجام وظیفه و یا درست انجام ندادن وظیفه توسط کارگر یا کارمند بخش خصوصی و دولتی
با سلام و ادب
اگر کارگر یا کارمندی مثلا حسابدار با انجام ندادن به موقع وظایف مالی در قبال اداره دارایی(مثلاً: ارسال به موقع اظهارنامه مالیاتی و یا عدم آن) و یا تامین اجتماعی (مثلاً تاخیر در ارسال لیست بیمه و یا عدم ارسال بیمه)ف شرکت خصوصی و یا ارگان دولتی و یا خصولتی متحمل هزینه مثلا مبلغ 1 میلیارد تومان بشود؛ آیا آن شرکت و یا ارگان دولتی می تواند از پرداخت حقوق و مزایای ماهانه یا سالانه کارگر یا کارمند خودداری کند؟آیا منع قانونی ندارد؟ به چه میزان؟ آیا باید کارگر یا کارمند مبلغ 1 میلیارد تومان را به شرکت و یا ارگان دولتی بپردازد؟ ممنون از راهنماییتان
پاسخ ها:
سلام از باب قاعده تسبیب، کارمند مسئولیت دارد و می‌بایستی خسارت به بار آمده را پرداخت کند لیکن کارفرما حق ندارد که حقوق وی را قطع کند مگر اینکه این موضوع در قرارداد، تصریح شده باشد که خسارت، در صورت احراز، از محل حقوق برداشت می‌شود.
☆
☆
☆
☆
☆
15:37:54
1404/1/23
مطابق قانون مسئولیت مدنی هرگونه تقصیر یا قصور از سوی کارگر یا کارمند و ورود خسارت به ارگان مربوط شکایت متصور است
☆
☆
☆
☆
☆
12:51:19
1404/1/31
سلام خیر باید حقوق کارمند پرداخت گردد مگر ابتدا در مراجع قضایی تقصیر کارمند و ایجاد خسارت مستقیم به شرکت احراز و اثبات گردد
☆
☆
☆
☆
☆
10:44:29
1404/1/24
سوالات مرتبط
تخلف کارگر
سلام وقت بخیر یکی از اشنایان ما در شرکتی قبلن کار میکرده و تازه وارد بوده و توسط یکی از افراد پیشکسوت ان شرکت گول میخوره و هم دستش میشه و مقداری از اموال شرکت که خیلی هم ناچیز بوده (حدود 500 هزار تومن...
ثبت تخلف در پرونده کارگر
سلام من تو شرکت بودم‌بنا به دلایلی به دستور مدیر شعبه یک سری جنس که موجودی انبار نبوده فروختم بارزس متوجه شده ولی تو کمیته انضباطی مدیر شعبه زیر بار نرفت من هم با اقرارنامه اخراج شدم سوال این هست...
سوال در مورد تخلف کارگر در محیط کار
با سلام
یکی از کارگران نمایندگی اینجانب اقدام به فروش کالاهای خود در محیط کاری من میکند، در واقع مشتریانی که به نمایندگی من مراجعه میکنند را ترغیب به خرید با قیمت کمتر همان کالا از خودش میکند. چگونه م...
مطالبه حق و حقوق کارگر از کارفرما
سلام بنده ده سال با ماشین خودم به عنوان راننده برای یه شرکت کار کردم تو این ده سال بنده نه قرارداد داشتم نه بیمه شدم نه سنوات گرفتم نه عیدی فقط حقوق توافقی ماهیانه واریز میشد میخواستم بدونم اگر یا اس...
شکایت از کارفرما
با سلام
بنده 5سال دریک رستوران کار کردم که ایشان بیمه سنوات اضافه کاری هیچ مزایای به من نداده رفتم اداره کار شکایت ایشان کردم ایا کارفرما میتونه از ماده ای استفاده کنه که بتونه حق حقوق من رو نده
و ا...
