مشاوره حقوقی رایگان - ماده 66 قانون کار
با سلام و احترام
لطفا بفرمایید با توجه به ماده 66 قانون کار که صراحتا اعلام نکرده مابقی مانده مرخصی سوخت میشود چرا کارفرما در قراردادهای دائمی فقط اجازه میدهد 9 روز از مانده مرخصی استفاده نشده در سال بعد ذخیره گردد. من اگر غیر از 9 روز مرخصی 10 روز دیگر طلب داشته باشم با چه مدرک قانونی سوخت میشود؟ چرا مبلغ آن پرداخت نمی گردد.؟
پاسخ ها:
با درود پرسشگر ارجمند باید در همان سال ذخیره شود
☆
☆
☆
☆
☆
16:59:24
1403/6/13
☆
☆
☆
☆
☆
01:47:09
1403/6/14
با سلام در همان سال ذخیره و قابل استفاده است
☆
☆
☆
☆
☆
05:10:31
1403/6/14
با سلام از طریق اداره کل. موضوع را پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
08:55:44
1403/6/14
موضوع را از اداره کار پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
10:22:45
1403/6/14
از طریق اداره کار پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
16:20:28
1403/6/14
باید استفاده کنید
☆
☆
☆
☆
☆
16:32:01
1403/6/14
سوال خارج از تخصص است
☆
☆
☆
☆
☆
17:20:08
1403/6/14
باسلام امکان پیگیری از طریق اداره کار وجود دارد
☆
☆
☆
☆
☆
09:55:05
1403/6/15
سلام این امر را به نحو حضوری از طریق اداره کار پیگیری نمائید.
☆
☆
☆
☆
☆
15:11:02
1403/6/15
سوالات مرتبط
پرداخت عیدی و مانده مرخصی
سلام
آیا پرداخت دو ماه عیدی آخر سال و‌مانده مرخصی بر مبنای پایه حقوق صفر و بدون‌مزایا هست یا اینکه به اضافه مزایا پرداخت میشود؟...
حق و حقوق دریافتی بعد از ترک کار
میخواستم بدونم بعد استعلاجی زایمان در صورتی که کارفرما ترک کارت رو بزنه موقع تسویه حق اولاد و مانده مرخصی نه ماه ایام استعلاجی رو باید پرداخت کنه یا نه ؟
اگه باید پرداخت کنه من قبل استعلاجی یدونه حق ا...
محاسبه طلب مانده مرخصی
با سلام
من تا پایان سال 1403 40 روز طلب مرخصی داشتم که تسویه نشده ،اگه الان بخوام مطالبه کنم با مبلغ سال 1404 محاسبه می گردد؟...
عیدی و پاداش و مانده مرخصی کارگر
باسلام خدمت شما من در شرکت حفاظتی مراقبتی به مدت 15ماه کارکردن بعد قرارداد بهم خورد و برای عیدی و پاداش و مرخصی های مانده شکایت کردیم که اداره کار رأی رابه نفع ماصادر کردن ولی امروز از اداره کار با ما...
