مشاوره حقوقی رایگان - قرارداد کاری

سلام وقت بخیر، آیا "کارگرانی که در بدو استخدام بدون قرارداد هستند و کارشان طبیعت مستمر دارد کارگر دائم آن مجموعه محسوب می شوند" یا این جمله فقط در حد حرف است و مبنای قانونی و عملی ندارد؟

پاسخ ها :

حسین شاپوری

جناب آقای حسین شاپوری :

استان : تهران
مشاهده سوابق
شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    سلام
    سوال نیاز به توضیحات بیشتر دارد.


    16:34:46   1401/12/4

    موافق (0) مخالف (0)

    سیدعلیرضا سیدآقایی

    جناب آقای سیدعلیرضا سیدآقایی :

    استان : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    بلی همین طوره است


    16:35:16   1401/12/4

    موافق (0) مخالف (0)

    علی کشاورز

    جناب آقای علی کشاورز :

    استان : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    قانونا دایمی محسوب می شوند و اگر کارفرما اخراج کند کارگر میتواند دادخواست برگشت به کار بدهد به شرطی که کارگر زرنگ باشد و مدارکی دال بر کارگر بودن خودش مهیا کند


    17:52:18   1401/12/4

    موافق (0) مخالف (0)

    شميم ملا حسيني

    سرکار خانم شميم ملا حسيني :

    استان : مازندران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    بستگی ب قرارداد کاری شما دارد


    18:05:12   1401/12/4

    موافق (0) مخالف (0)

    محمود رئیسی

    جناب آقای محمود رئیسی :

    استان : فارس
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    سلام بله


    20:24:00   1401/12/4

    موافق (0) مخالف (0)

    مجتبی عاشوری

    جناب آقای مجتبی عاشوری :

    استان : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    با درود به صرف آنچه در سوال آمده است دائم و مستمر محسوب خواهد شد...


    09:58:13   1401/12/5

    موافق (0) مخالف (0)

    مصطفی مستأجران

    جناب آقای مصطفی مستأجران :

    استان : اصفهان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    با سلام بله


    10:11:49   1401/12/5

    موافق (0) مخالف (0)

    امین احمدی

    جناب آقای امین احمدی :

    استان : خوزستان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    بستگی به مفاد قرارداد دارد


    12:48:28   1401/12/5

    موافق (0) مخالف (0)

    سهراب کلانتری

    جناب آقای سهراب کلانتری :

    استان : البرز
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    با سلام
    از اداره کار پیگیری کنید.


    00:58:13   1401/12/7

    موافق (0) مخالف (0)

    امین جلیلوند

    جناب آقای امین جلیلوند :

    استان : البرز
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    سلام کارگران معمولا به صورت قراردادی هستند


    17:00:47   1401/12/9

    موافق (0) مخالف (0)

    اثبات قرارداد کاری شفاهی برای دریافت بیمه مطالبه بیمه معوقه قرارداد شفاهی کار بیمه کارگری بیمه

    سوالات مرتبط

    قرارداد کاری
    سلام وقت بخیر، آیا "کارگرانی که در بدو استخدام بدون قرارداد هستند و کارشان طبیعت مستمر دارد کارگر دائم آن مجموعه محسوب می شوند" یا این جمله فقط در حد حرف است و مبنای قانونی و عملی ندارد؟...
    مشاهده
    مطالبه بیمه معوقه
    پدر من کارگاهی داشته که از بچگی تابستان اونجا کار میکردم و وقتی بازرس بیمه می آمد پدرم من رو نشون نمیداد تا بیمه من رد نشود، بعد از حدود 15 سال با اصرار راضی شد که بیمه برام رد کنه، که حدود 15 سال ساب...
    مشاهده
    واریز نکردن حق بیمه ماهانه
    سلام و عرض ادب همسرم به عنوان راننده شرکتی مشغول بکار هست و هر سال یک شرکت طرف قرارداد با همسرم و بقیه رانندگان میشود اما متاسفانه یک شرکت هست که هرسالی وارد کار میشود حداقل 6ماه حق بیمه را واریز نمیک...
    مشاهده
    بیمه تامین اجتماعی
    عرض سلام من 7سال در شرکتی تبلیغاتی کار میکردم و آن شرکت بیمه بنده را واریز نکرده است. و حالا یعنی هفت سال بنده کلا رفته از عمرم حالا میخواستم بدونم که آیا میتونم 7سال خودمو بگیرم؟ امکانش هست برای ا...
    مشاهده
    مطالبه بیمه معوقه
    با سلام. من از شهریور ٩٩ از کار اخراج شدم و شکایت کردم. هیات تشخیص و حل اختلاف رای به بازگشت به کار زدند و حق السعی تا آخر دی ماه ٩٩ اجرای احکام حق السعی را از دادگاه گرفتم ولی ٥ ماه بیمه ام را نریخت...
    مشاهده
    موارد بیشتر

    وکلای متخصص

    ورود / ثبت‌نام