مشاوره حقوقی رایگان - عیدی و سنوات ترک کار
سلام من 31 شهریور1400 از شرکت بیرون اومدم 1مهر برام ترک کار خورده شد حقوق هم بهم دادن ولی عیدی و سنوات مدت کارکردم و بهم ندادن میخواستم بدونم برای شکایت در مورد عیدی و سنوات چه مدت فرصت دارم
پاسخ ها
درود برای بازگشت به کار یک ماه اما برای سایر موارد مدت نیست ولی بهتر است زودتر اقدام کنید
با سلام مدت خاصی
وجود ندارد
برای اخذ سنوات و پاداش مرور زمان تعریف نشده است ولیکن در اسرع وقت نسبت به طرح شکایت از طریق اداره کار اقدام نمایید
با سلام درود برای بازگشت به کار یک ماه اما برای سایر موارد مدت نیست
با سلام
مدت مشخصی ندارد ولی بهتر است هر چه سریعتر اقدام کنید.
مدت خاصی وجود ندارد
با سلام محدودیت زمانی خاصی وجود ندارد.
مدت خاصی ندارد
سوالات مرتبط
عیدی و سنوات کارگر
سلام من از 15 فروردین درکارگاهی مشغول به کار شدم تا 20 مرداد که با کارفرما دعوام شد و ترک کار کردم ایا عیدی و سنوات این 5 ماه بهم تعلق میگیره یا خیر؟...
عیدی و سنوات در صورت ترک کار
سلام وقت بخیر بنده 4 سال در یک شرکت خصوصی مشغول به کار هستم که از مهر 1402 به بعد با بنده قراردادی ندارند و بنده 2 دی 1402 درخواست استعفا دادم و با استعفای بنده موافقت نشد و گفتن باید تا اخر سال بیای ...
مطالبه حقوق در صورت ترک کار
سلام. من در یک شرکت مشغول به کار بودم و بدون اطلاع قبلی فقط با یک تماس ترک کار رو به کارفرما اعلام کردم. وقتی درخواست حقوق های عقب افتاده و عیدی و سنوات رو کردم ایشون گفتن که پایان قرارداد این کا ررو ...
