درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - خسارت تاخیر تادیه و امتناع کارفرما

سلام .در ابان 95 از اداره کار رای قطعی گرفتم‌ که میبایست به کارم برگردم حق بیمه پرداخت شود و حق و حقوق ایام بلاتکلیفی پرداخت بشود . به کارم برگشتم بیمه پرداخت شد ولی حقوق ایام بلاتکلیفی براساس رای قطعی پرداخت نشد.درسال 402 بازنشسته شدم و بعد ان درخواست اجرای رای از دادگاه را دادم کارفرما ابتدا به اقرار دفترخانه که از من گرفته بود را استناد کرد و با وحدت رویه 1720دیوان عدالت انرا باطل کردم بعد پرونده به کارشناس دادن که نهایتا بعد نظر قاطع کارشناس حق و حقوقم را از حساب کارفرما و اجراییه دادگاه گرفتم.الان مجدد دادخواست تاخیر تادیه دادم و به وحدت رویه 858 دیوان استناد کردم ایا بنظر شما رای به پرداخت خسارت میدهد.

پاسخ ها

سلام و احترام
با توجه به راي وحدت رويه 858 و نظرهاي مرتبط، اصل قابليت طرح دعواي خسارت تاخير تاديه براي مطالبات ناشي از آراي مراجع کار پذيرفته شده و اگر شرايط قانوني تاخير تاديه احراز شود، امکان صدور حکم به پرداخت وجود دارد. نتيجه نهايي به اين بستگي دارد که مطالبه شما از جنس وجه رايج و داراي شرايط تحقق تاخير تاديه تشخيص داده شود

سوالات مرتبط

شاخص سالانه
با سلام و درود خدمت وکلای گرامی.... خواهشا لطف کنید شاخص سال 95و97 بانک مرکزی مربوط به خسارت تاخیر تادیه را اعلام نمایید...باتشکر...
مطالبه خسارت
با سلام و خسته نباشید: برای مطالبه 12میلیون و ششصد هزار تومن از تاریخ 08/05/96تا تاریخ 17/08/96چه مقدار خسارت تاخیر تادیه تعلق میگیره؟...
تجاری-فاکتور فروش
خسته نباشید. در ذیل متن چندین فاکتورهای خرید و فروش کالا مربوط به سررسید سال 1394، اگر قید شود که * خریدار در تاریخ مقرر سررسید ، متعهد شد ثمن معامله را پرداخت نماید و کالاها و اجناس به صورت امانت تح...
خسارت تاخیر و تادیه
با سلام و احترام. من برای شرکتی کار کردم. شرکت به دو سال بیمه و مبلغ 15 میلیون تومان محکوم شد. حکم تاخیر و تادیه از سال 96/3/14 تا روز اجرای حکم گرفتم. یعنی تا سال 99 تاخیر تادیه 15 تومان از سال 96 ت...
تاخیر تادیه
با سلام تاخیر تادیه به چه صورت محاسبه میشود سالانه یا ماهانه ؟؟...