تغییرات در شرایط استخدام بسیجیان ویژه یا کد ۸۹ باید بر اساس مصوبات قانونی باشد که توسط مجلس شورای اسلامی یا شورای عالی امنیت ملی تصویب می‌شود. اگر نامه‌ای که به شما ابلاغ شده، از طرف مراجع قانونی و با استناد به چنین مصوباتی است، به لحاظ قانونی می‌تواند معتبر باشد. برای بررسی دقیق‌تر و اطمینان از قانونی بودن این تغییرات، می‌توان به بخشنامه‌ها و آیین‌نامه‌های مربوطه مراجعه نمود و در صورت عدم وضوح یا وجود ابهام، موضوع را از نظر حقوقی در دیوان عدالت اداری پیگیری کرد.