مشاوره حقوقی رایگان - کاهش ساعات کاری مادران
ایاامسال یعنی سال 1404-1405هنوزقانون کاهش ساعات کاری مادران شاغل دارای فرزندمعلول خیلی شدیدذهنی پابرجاهست یاتغییرکرده یاقراره تغییرکنه؟
پاسخ ها:
بلی قطعا
☆
☆
☆
☆
☆
15:00:15
1404/4/25
این امکان برای شما فراهم می‌باشد که این موضوع را از طریق مرجع مربوط دنبال بنمایید تا به کسب آگاهی، منجر بگردد.
☆
☆
☆
☆
☆
16:04:10
1404/4/26
مطابق قانون کار از طریق سامانه جامع روابط کار پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
08:54:59
1404/4/27
سوالات مرتبط
در خصوص کاهش ساعت اداری دارای فرزندان دوقلو زیر شش سال
با سلام من در شرکت خصوصی مشغول به کار هستم که دارای فرزندان دوقلو زیر شش سال هستم و با نظر به اینکه حق پاس شیر بنده یکسال بوده ایا باز میتوانم بعد از این یکسال حق شیر از این قانون استفاده کنم ؟
و ایا ...
قانون کاهش ساعت کاری نیروهای شرکتی
با سلام ایا با وجود داشتن فرزند با بیماری صعب العلاج قانون کاهش ساعت کاری برای مادر شاغل در بیمارستان و نیروی شرکتی تعلق می گیرد ممنون میشم پاسخگو باشید...
ساعت کاری بانوان شاغل دارای فرزند
با سلام و روز بخیر
آیا کارفرما الزام داره که ساعت کاری مادران دارای فرزند زیر 6 سال رو کاهش بده؟ یا مختار هست؟
و اینکه ساعت شیردهی مادران برای فرزند تا دو سال دقیقا چقدر هست؟...
کاهش ساعت کاری مادران دارای فرزند زیر 6 سال
سلام و خسته نباشید ، من دو فرزند زیر 6 سال دارم و در شرکت خصوصی مشغول به کار هستم ، می خواستم بپرسم این قانون برای کارکنان شرکتهای خصوصی نیز شامل می شود؟؟و زمان استخدام بنده نیز بعد از تصویب این قانون...
کاهش ساعت کاری
با سلام بنده دو فرزند دوقلو 3 ساله دارم، آیا کاهش ساعت کاری برای فرزند زیر 6 سال برای بنده 2 ساعت است؟...
