مشاوره حقوقی رایگان - عیدی و سنوات

من نزدیک 10ماه واسه یه پیمان کار کردم آلام 5ماهه که تسویه کردم واومدم بیرون ولی هنوز عیدی وسنواتی نگرفتم کارفرما میگه که تا برج چهار باید صبر کنی آیا میتونه اینکارو بکنه آیا قانون شکنی میکنه یانه

پاسخ ها:


خیر حق چنین کاری را ندارند اقدام و پیگیری کنید

13:02:16   1404/2/4

با سلام خیر باید فوراً بعد از اتمام کار با شما تصفیه کند از طریق وزارت کار شکایت کنید

17:29:10   1404/2/2

خیر می توانید از طریق اداره کار موضوع را پیگیری نمایید

14:40:26   1404/2/3

اگر مشمول قانون کار هستین میتوانید از طریق اداره کار شکایت کنید

17:27:46   1404/2/2

سلام خیر،حق چنین کاری را ندارد.میتوانید با ارسال اظهارنامه سنوات و پاداش معوقه خود را مطالبه نمایید

00:11:25   1404/2/3

سلام نه دوست عزیز، پیمانکار حق نداره پرداخت عیدی و سنوات شما رو عقب بندازه. باید حداکثر موقع تسویه حساب، عیدی و سنوات شما رو می‌داد. اگه پرداخت نکرده از طریق اداره کار اقدام کنید.

17:37:45   1404/2/2

سوالات مرتبط

تاخیر در پرداخت عیدی و سنوات
پس از قطع همکاری در برج 8 و توافق مبنی بر دریافت عیدی و سنوات در بهمن ماه، کارفرما خلف وعده کرده و پرداخت عیدی و سنوات را به بعد از ایام نوروز موکول میکند. آیا این مساله از طریق قانونی و حقوقی قابل پی...
عید و سنوات کارگران
سلام. بنده در یک شرکت مشغول به کار بودم در سال 1400 و تا آخر سال عیدی و سنوات بنده پرداخت نشد. ومن در فروردین 1401 از کارفرما شکایت کردم و الان در مهر 1401 رای به نفع من صادر شد ولی با مبلغ عیدی و سن...
عیدی سنوات
سلام من توی یه شرکتی کارمیکردم که ماه آخر یعنی قبل عید بیمه نخواستم والان میگن عیدی وسنوات به ماه آخرت تعلق نمیگیره چون بیمه نداشتی آیا درسته؟؟...
محاسبه عیدی و سنوات
سنوات 27 ماه و عیدی 7 ماه برای بنده هیات تشخیص اداره کار زده 25 تومن در صورتی که حقوق من ماهی 20 تومن بوده و چرا به کارفرما اجازه پرداخت اقساط داده؟...
مطالبه حقوق کارگر
من 5ماهه داخل یه بوتیک فروشنده بودم ماهی دومیلیون حقوق بهم میدادن پنج میلیون از مغاره جنس اوردم حساب دفتری الان ازشون به اداره کارشکایت کردم بابت بیمه مابه التفاوت حقوق اداره کار سنوات پاداش عیدی بنظر...