مشاوره حقوقی رایگان - کارآموزی
پاسخ ها:
سلام آری؛ از طریق اداره کار نسبت به شکایت اقدام بفرمائید.
از طریق اداره کار شکایت کنید البته بهتر است از طریق شورای حل اختلاف این کار را انجام دهید
با سلام از طریق اداره کار شکایت خود را پیگیری کنید
بله دادخواست دهید
بادرود پرسشگر گرامی اگر تابع قانون کار باشید که بنظر هستید حقوق و مزایای شما از جمله؛(مابه التفاوت حقوق بن کارگری حق مسکن عیدی پاداش سنوات حق بیمه{عدم پرداخت آن دو تا ده برابر نیز جریمه دارد به نرخ روز پرداخت} اضافه کاری و…)از طریق هیات های اداره کار قابل مطالبه است در دفاتر پیشخوان احراز هویت شده سامانه روابط کار ثبت نام کرده وکیل دادگستری اختیار نمایید و دادخواست تخصصی تنظیم گردد و…. بدیهی است اثبات روابط کاری برعهده کارگر است مستندات کارگر بودن نیز قرارداد کتبی شهادت شهود تحقیق محلی پرینت حساب لیست حضور غیاب و……..میباشد.
سلام خیر اگر شما به عنوان کارورزی و کارآموزی مشغول بوده اید شما نمی توانید مطالبه حقوق ماهیانه نمایید ولی اگر شما اثبات نمایید که به عنوان کارگر مشغول به کار بوده اید کارفرما مکلف است که حقوق ماهیانه شما را پرداخت نماید و ..
درود، بله
درود بله
با سلام می‌بایست از روز اول شما را بیمه می‌کردند و تمام حقوق بیمه شما قابل مطالبه است
