مشاوره حقوقی رایگان - پرداخت مابه التفاوت پایه سنوات
با سلام
بنده در سال 1386 لغایت 1388 به مدت 2 سال به عنوان طرح نیروی انسانی در دانشگاه علوم پزشکی فعالیت داشتم که در سال 1394 تا کنون (8سال) به عنوان نیروی شرکتی مجموعه علوم پزشکی مشغول به کار می باشم. پیمانکار شرکت پایه سنوات من را از زمان قرارداد با شرکت (سال 1394 ) محاسبه نموده و سابقه دو سال طرح در آن مجموعه را نادیده گرفته است. آیا کارفرما خلاف قوانین عمل کرده و من می توانم برای پیگیری پرداخت معوقات پایه سنوات تا کنون، اقدامی انجام دهم؟
پاسخ ها:
با سلام می‌بایست از طریق اداره کار موضوع را پیگیری نمایید یا کار را به وکیل بسپارید
☆
☆
☆
☆
☆
18:40:28
1402/5/9
بلی میتوانید
☆
☆
☆
☆
☆
18:35:41
1402/5/9
با سلام از طریق اداره کار موضوع را پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
14:36:27
1402/4/28
سوالات مرتبط
حق سنوات پایان خدمت
بنده به دلیلی درپایان سال 1402باگارگاه تسویه حساب نموده ومجدد درسال 1403تاپایان مهر همان سال قرارداد دارم سوالم این بود یا بااتمام قرداد میتوانم ادعای محاسبه اختلاف حق سنوات به سالهای قبل راداشته باشم...
سنوات خدمتی
من بیست سال دریک شرکت صنعتی تولیدکاغذ مشغول بکاربودم.با قانون مشاغل کار سخت و زیان آورسختی کار بازنشست شدم.در مدت این بیست سال.هفت سال سنواتم را گرفتم.در سالهای قبل. الان قانونی وجود دارد.که مابه التف...
سنوات کارگری
مطابق بخشنامه رسمی صادره از سوی هولدینگ مربوطه به شرکتهای زیر مجموعه خود شرکت ما موظف به پرداخت سه ماه حقوق و مزایا در سال بعنوان سنوات سالانه بود که با اعلام ورشکستگی و با وجود به قوت خود باقی ماندن ...
عیدی و سنوات کارگران ساختمانی
با سلام، آیا کارگر ساختمانی که در یک ساختمان به مدت 6 ماه تا اتمام ساختمان کار کرده؛ مشمول عیدی و سنوات قانون کار می باشد؟...
