مشاوره حقوقی رایگان - محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت

سلام، در کارگاهی کار‌ کرده ام، بصورت ساعتی و پاره وقت، اما هیچ قراردادی بین ما و کارفرما امضا نشده بود، پس از 9 ماه کار پاره وقت از آنجا بیرون آمدم و حالا قصد دارم از کارفرما شکایت کنم بابت عیدی،سنوات و حق بیمه

ساعت کاری من بصورت پاره وقت و کاملا نامنظم بود و حالا مدرکی که از کار کردن 9 ماهه در آنجا دارم واریزی های صاحب کارم هست

حالا اگر شکایت کنم اداره کار چطور میتواند حق بیمه و حق سنوات من را محاسبه کند؟
چون دایم در آنجا نبودم چطور میتواند حق من را محاسبه کند؟
صرفا با آن فیش های واریزی و تقسیم بر نرخ یک ساعت کار این امر را انجام‌ میدهد؟

در صورت شکایت صاحب کارم مدعی خواهد شد که بخشی از آن واریزی ها بخاطر عیدی و سنوات بوده، آیا با این کار من می‌توانم ادعای او را رد کنم؟

پاسخ ها :

حسین حاجی زاده

جناب آقای حسین حاجی زاده :

استان : تهران
مشاهده سوابق
شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    باسلام تمام مطالبات شما از طریق وزارت کار قابل پیگیری و مطالبه میباشد 


    12:23:15   1401/5/4

    موافق (0) مخالف (0)

    امین احمدی

    جناب آقای امین احمدی :

    استان : خوزستان
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    حق بیمه باید به سازمان تامین اجتماعی پرداخت شود


    12:57:54   1401/5/4

    موافق (0) مخالف (0)

    علی اصغر نادری

    جناب آقای علی اصغر نادری:

    استان : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    به تامین اجتماعی باید پرداخت شود


    22:34:49   1401/5/5

    موافق (0) مخالف (0)

    سهراب کلانتری

    جناب آقای سهراب کلانتری :

    استان : البرز
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    با سلام
    اگر شکایتی دارید می توانید از طریق اداره کار شکایت خود را پیگیری کنید


    15:41:07   1401/5/6

    موافق (0) مخالف (0)

    مجتبی عاشوری

    جناب آقای مجتبی عاشوری :

    استان : تهران
    مشاهده سوابق
    شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    با درود حقوق و مزایای شما کاملا از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید
    ابتدا باید در دفاتر پیشخوان احراز هویت شوید
    سامانه روابط کار نیز ثبت نام کنید


    21:21:12   1401/5/7

    موافق (0) مخالف (0)

    محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت حق بیمه کارگر پاره وقت سنوات کارگر پاره وقت کارگر پاره وقت

    سوالات مرتبط

    محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت
    سلام، در کارگاهی کار‌ کرده ام، بصورت ساعتی و پاره وقت، اما هیچ قراردادی بین ما و کارفرما امضا نشده بود، پس از 9 ماه کار پاره وقت از آنجا بیرون آمدم و حالا قصد دارم از کارفرما شکایت کنم بابت عیدی،...
    مشاهده
    محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت
    سلام، در کارگاهی کار‌ کرده ام، بصورت ساعتی و پاره وقت، اما هیچ قراردادی بین ما و کارفرما امضا نشده بود، پس از 9 ماه کار پاره وقت از آنجا بیرون آمدم و حالا قصد دارم از کارفرما شکایت کنم بابت عیدی،...
    مشاهده
    محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت
    سلام، در کارگاهی کار‌ کرده ام، بصورت ساعتی و پاره وقت، اما هیچ قراردادی بین ما و کارفرما امضا نشده بود، پس از 9 ماه کار پاره وقت از آنجا بیرون آمدم و حالا قصد دارم از کارفرما شکایت کنم بابت عیدی،...
    مشاهده
    نحوه محاسبه بیمه و سنوات و عیدی کارگر نیمه وقت
    سلام، من 9 ماه پیش در یک کارگاه بصورت نیم وقت مشغول به کار شدم، ساعت کاری تقریبا دست خودم بود و هر وقت میخواستم سرکار میرفتم همچنین بعضی کارهای کارگاه رو به منزل می‌بردم و کار در منزل انجام میداد...
    مشاهده
    محاسبه حق بیمه و سنوات کارگر پاره وقت
    سلام، در کارگاهی کار‌ کرده ام، بصورت ساعتی و پاره وقت، اما هیچ قراردادی بین ما و کارفرما امضا نشده بود، پس از 9 ماه کار پاره وقت از آنجا بیرون آمدم و حالا قصد دارم از کارفرما شکایت کنم بابت عیدی،...
    مشاهده
    موارد بیشتر

    وکلای متخصص

    ورود / ثبت‌نام