مشاوره حقوقی رایگان - کارفرما2

با سلام میخواستم بدونم که اگر بنده در موسسه ای مشغول به کار بشوم ایا باید قوانین اداره کار در مورد حقوق اجرا شود و اگر اجرا نشود قابل پیگیری قضایی هست یا خیر؟ برای مثال بنده در مهد کودکی مشغول شدم و حقوق ماهیانه برای 5 روز کار در هر روز 5 ساعت 150هراز تومن است یعنی ساعتی 1500تومن ایا برای من حق قانونی وجود دارد برای شکایت؟
پیرو جواب داده شده بنظرم برداشت اشتباه از سوال شده
منظور بنده پنج روز کار در هفته است
یعنی بیست روز کار در ماه؟
حال اگر قابل پیگیری قضایی هست چگونه باید اقدام شود که موثر واقع شود در محکمه؟

پاسخ ها :

دادراه

دادراه:

استان :
:


اگر شما بيست روز در ماه و روزي ٥ ساعت كار كنيد، جمعا ١٠٠ ساعت در ماه كار كرده ايد و با احتساب حداقل حقوق ساعتي به ميزان حدود ٣٦٩٠٠ ريال، شما حدود ٣٦٩٠٠٠٠ ريال بايد دريافت كنيد. به اين مبلغ حق مسكن و خواروبار و در صورت داشتن فرزند حق عائله مندي هم بايد اضافه بشود. بنابراين شما كمتر از نصف حقوقتان را دريافت مي كنيد. شما اگر قرارداد کاری دارید به همراه خود ببرید و اگر شهودی دارید و صورت حساب واریزی هایی که به حساب شما شده را هم به همراه خود ببرید.


11:17:39   1395/5/7

موافق (0) مخالف (0)


کارگر کارفرما اداره کار حقوق ماهیانه حق بیمه حق خواروبار

سوالات مرتبط

راهنمایی در خصوص بازگشت به کار
با سلام حدود دو سال بدون قرارداد کتبی در یک سازمان دولتی کار کرده و حقوق دریافت نموده ایم و بیمه نیز بحساب تامین اجتماعی واریز و آنگاه اخراج شده ایم. طبق تبصره 2 ماده 7 قانون کار، قرارداد ما شفاهی محس...
حقوق
سلام در شرکتی کار میکنم که حقوقی که به من داده میشه کمتر از حقوقی هست که برای یک کارگر درنظرگرفته شده است روزی 10ساعت کار باحقوق ماهی 800 هزار راهی هست که به حقم برسم...
حقوق پرداخت نشده کارگر
باسلام . احتراما برادر اینجانب مدتی در واحدی از دانشگاه آزاد بصورت کارگر روز مزد مشغول به کار بوده . بعد از اینکه ریاست دانشگاه تغییر یافته و تعدادی از مسئولین قبلی بدلیل تخلف مالی مورد بازخواست قرار ...
شكايت ديوان عدالت درمورد قوانين كار
باسلام من مدت ٤سال و نيم كار ميكردم بدون قرارداد و بيمه به عنوان حسابدار تامين اجتماعي شكايت كردم و مديرم عنوان ويزيتور را به من دادند و حكم اداره كار سابقه من را يكسال به عنوان حسابدار و ٤سال به عنوا...
درخصوص شغل سخت و زیان آور
من کارگر یکی از ادارات دولتی هستم که ازسال 1370/04/05بعنوان راننده وسایط نقلیه سنگین و باحکم کارگر مشمول قانون کار تا سال1393 بودم که درسال 93مدیر امور اداری دستگاه فوق حکم قانون کار را باطل و حکم دیگ...