سوال حقوقی – مشاوره حقوقی رایگان – سوال و جواب حقوقی – سوالات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - حق و حقوق قانونی در زمان خاتمه همکاری

با سلام من از سال 94 تا پایان شهریور امسال در شرکتی مشغول به کار بوده ام یک دوره در خرداد 1397 با من تسویه حساب شد و من بعد از وقفه ای کوتاه مجدد در بهمن ماه همان سال به شرکت بازگشتم در پایان سال 99 سنوات اینجانب را پرداخت کردند اما امسال در آخرین روز قراردادم در پایان شهریور نامه ای مبنی بر اینکه از امروز نیازی به خدمات شما نیست دادند و خواستار ترک محل کار شدند و الان با گذشت 47 روز هنوز با من تسویه حساب نکرده اند. 1. درخصوص خاتمه کار یکباره میتوانم اقدامی کنم؟ 2. عیدی و پاداش مشمول مالیات هستند؟ 3. سنوات سالهای گذشته را میتوانم به روز مطالبه کنم؟ ضمن اینکه یکی از آیتم های حقوقی را مبنای محاسبه سنوات سالهای قبل قرار ندادند

پاسخ ها

جناب آقای حسین حاجی زاده

استان تهران

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

درود اگر قرارداد دارید طبق آن عمل می شود و می توانید در خواست بازگشت به کار دهید و تا 1 ماه از بیمه بیکاری استفاده نمایید و تمام حقوق شما باید پرداخت شود

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۰۶:۱۶:۰۷

۱۴۰۰/۸/۱۷

جناب آقای سهراب کلانتری

استان کرج

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

با سلام از طریق اداره کار می توانی. شکایت خود را پیگیری کنید

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۰۶:۱۶:۲۵

۱۴۰۰/۸/۱۷

جناب آقای یاسر معتمدی محمدیان

استان تهران

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

با سلام پاسخ سوالات: سوال 1 و 3: بابت کارکردتان تا خرداد97 نمی توانید مجدد حق سنوات مطالبه کنید و همچنین نمی توانید مابه التفاوت حق سنوات را مطالبه کنید منتها اگر تسویه حساب بعدی تان که در پایان سال 99 انجام شده بدون وقفه ی کاری بوده باشد ( یعنی رابطه ی کاری و بیمه ای تان با کارفرما اینگونه نباشد که در پایان 99 قطع شده و مجدد چند روز بعد در ابتدای 1400 برقرار شود) در اینصورت امکان مطالبه ما به التفاوت حق سنوات بر مبنای آخرین حقوق را دارید سوال 2. عیدی تا میزان یک ماه معافیت مالیاتی از مالیات معاف بوده و مازاد بر آن مشمول مالیات است برای کسب اطلاعات بیشتر با اینجانب تماس بگیرید

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۰۶:۲۴:۳۰

۱۴۰۰/۸/۱۷