در لیست زیر تمام سوالات حقوقی پرسیده‌شده در دادراه و پاسخ وکیل یا وکلا به هر پرسش حقوقی در حوزه «مغایرت عنوان شغلی با لیست بیمه عیدی کارگر سنوات کارگر بیمه» قابل مشاهده است. با کلیک روی «مشاهده» می‌توانید مشاوره حقوقی وکلای عضو دادراه را در قالب پرسش و پاسخ حقوقی بخوانید.
سلام، من از 20 مهر ماه امسال در یه کارخونه ای مشغول کار شدم، و چون ساعت کاریم 7 ساعت در روزه، حقوقم کمتر از حقوق اداره کاره، و با توجه به این که 5 ماه و 10 روز اینجا مشغوله کارم، عیدی و پاداش برای من چجور حساب میشه ؟
سلام 1سال من تو شرکت مبلمان کار میکنم به صورت کنترات ماهی 1500تا 2500 میشه میخواستم بدونم عیدی پاداش سنوات به من تعلق میگیره یا نه؟ طلب من تو اون شرکت 6میلیونه اخراجم کردن چطوری باید ازش بگیرم. ممنون
من از اول ماه اذر استخدام یک شرکت شدم ، شغل من در این شرکت مامور پخش هستش ، میخواستم ببینم آخر سال برای من عیدی و پایان کار شامل میشه ؟ اگر شامل میشه نحوه محاسبه اش چجوریه ؟ ممنون
با سلام برای کسی که در سال 98 ، 4 ماه (120 روز) کار کرده است بر اساس تعداد روز محاسبه عیدی میشود 997.320 تومان اما سیستم حقوق و دستمزد چرا مبلغ 1.010.000 تومان نشان میدهد و مبلغ واقعی کدام است ؟؟ برای محاسبه سنوات هم باید 120 روز محاسبه شود ؟ مبلغ عیدی یک سال 3.033.000 تومان است اما گفته شده بیشتر ...
ایا به کارگران زیر 1 سال حق سنوات تعلق میگیرد یا خیر مثلا کارگری 1 هفته یا 1 ماه کار کرده و ترک کار نموده ایا برای تسویه حساب باید سنوات و عیدی پرداخت شود
سلام. بنده مدت 3 ماه هست که در کارگاه صحافی مشغول به کار شدم و بیمه هم نشدم. بنده ساعتی کار میکنم و روزی 10 ساعت کار میکنم و جمعه ها هم تعطیل هستم. ماه اول ساعتی هفت هزار تومن و ماه دوم 8 هزار تومن و ماه سوم ساعتی ده هزار تومن حقوق گرفتم. میخواستم بدونم مقدار عیدی که به من تعلق میگیرد چه قدر هست؟ با ...
سلام کارگر ماده 124 شرکت اب منطقه ای هستم ولی عیدی ما مانند عیدی کارمندان مبلغ یک میلیون و پانصد هزار تومان پرداخت شد ایا قانونی هست؟
با سلام و خسته نباشید خدمت شما. ما دو تا برادر هستیم و در یک کارگاه آلومینیوم سازی با هم کار میکردیم و برادرم به عنوان کارگر سال 93 بازنشسته شد. بعد از گذشت 6-7 سال الان مدعی شده که طی این چند سالی که پیش برادرم (یعنی من) کار کرده هیچ عیدی دریافت نکرده است. این در حالی است که روز های آخر کاری که پی ...
سلام وقت بخیر من با حکم استخدام کارگری از سال 1376 در وزات صنعت معدن وتجارت استخدام شدم و تا سال 92 عیدی کارگری میگرفتم و لی چند سالی است که به اینجانب عیدی کارمندی میدهند لطفا راهنمائی نمائید . با تشکر
با سلام جانباز حالت اشتغال شهرداری هستم ایا این رای دیوان عدالت اداری درخصوص کم شدن عیدی کارگران رسمی شهرداریها صحت دارد ممنونم راهنمای فرمایید
سلام من تو یه شرکت ارماتور بندی کار میکنم حقوق من هم روزمزد هستش برای پیمانکار هم کار میکنم ن کارفرما قراردادهایی هم ندارم ولی شرکت برام بیمه رد میکنه پیمانکارم میگه عیدی و ثنوات نمیدم چون برا شرکت کار نمیکنی و حقوقت طبق قانون کار نیست ایا عیدی تعلق میگیره ب من
سلام تاپایان دی ماه درکارگاهی کارکردم وبعد بدلایلی مهاجرت به شهر دیگه ای کردم. مدیر ومسئول کارگاه آنموقع نبود ولی بصورت پیامکی اعلام کردکه بعداز اعلام ترک کار یا همان استعفا پیگیر حق وحقوقاتت هستم ولی الان جواب نمیده میتونم باگذشت چندماه شاکی بشم وحق وحقوقاتم رو بگیرم
با سلام بنده تز تاریخ خرداد ماه در یک شرکت خصوصی با قرارداد مدت معین تا تاریخ 27 اسفند ماه مشغول به کارم آیا به من عیدی باید پرداخت بشه طبق قانون؟ و به چه شکل پرداخت میشه؟ هر ماه درصد میریزن یا یکجا اخر کار؟ ممنون از شما
سلام وقت بخیر،خداقوت،بنده ب عنوان پرستار نیروی شرکتی در مراکز درمانی آموزش و پرورش 9 ساله مشغول به کار هستم،در این 9 سال عنوان شغلی من کارگر ساده، کارگر خدمات عمومی و کمک دندانپزشک رد شده است، طی این سال ها فقط 1سال پرستار رد شده است،میگن اگه به اداره کار شکایت بکنیم اخراجمون میکنند،لطفا راهنمایی کن ...
حداقل عیدی یک شخص که پایه حقوق بدون مزایا دریافت میکنه چقدر هست؟؟
سلام وقت بخیر من از 28 بهمن 1402 تا 28 اسفند 1402 ،ینی یکماه بصورت آزمایشی توی یه شرکت دفتر دار هستم،قرار شده فعلا یکماه آزمایشی بیام ولی با حقوق.سوال من اینه منی که قرارداد نبستم شامل یکماه عیدی میشم؟یا عیدی فقط برای کسانی هست که قرارداد بستن؟
بنده کارفرما داشتم که با یک کارگر بصورت شفاهی بر میزان دستمزد توافق کردیم و اکنون بعد از 8 ماه کار درخواست عیدی کرده که بنده چون مبلغ حقوقشو با توجه به عدم نیاز به بیمه و در نظر گرفتن مشخص کردم عیدی براش در نظر نگرفتم ایا اکنون با توجه به اینکه قرارداد کتبی و فیش حقوقی نداریم و اینکه مبلغ ماهیانه ...
سلام خسته نباشید من یکسال ویکماه به عنوان جوشکار رفتم مشغول به کار شدم ازاین 13ماه 7ماه بیمه ردکردن برام که الان سابقه گرفتم معلوم شده کارگر ساده زدن الآنم 14روزه که گفتن نیا تا ببینیم چی میشه قرارداد دارم هنوز 7ماه ازسال گزشته الان بیمه مرداد وشهریورباهم ردکردن مهر27روزبودم بعدش پیام دادن نیا زنوب ...
باسلام واحترام تا الان بیمه من کارشناس حسابداری رد شده ولی الان به عنوان کاردان مالی رد کردن چطوری میتونم اعتراض بزنم
سلام روز بخیر ... الان مدت 1 سال است که در شرکتی مشغول به کارهستم که هر سه ماه این قرار داد تمدید می شود. آخر ماه آذر قرار داد 3 ماهه ما تمام می شود و شرکت دیگر نمی خواهد قرارداد را تمدید کند ، می خواستم ببینم با این شرایط چون نزدیک عید است و من یکسال در آن شرکت کار کردم اگر قرار داد تمدید نشود تکل ...
سلام من نه ماه در شرکت ریسندگی کار کردم ولی به خاطر مشکلی که برای خانواده پیش آمده مجبور بودم غیبت کنم و من را اخراج کردند آیا عیدی شامل حال من میشود و چقدر ممنون میشوم
سلام بنده از تاریخ1402/7در یک کارخونه مشغول کار بودم برای عید1403هم عیدی رو بهم دادن و بازهم یک قراردادبستیم برای امسال که بنده تا برج 9کارکردم و میخواستم برم سربازی بهشون یک هفته قبل رفتم گفتم دیگه نمیتونم بیام گفتن اشکالی نداره چند ماه قبلشم کارفرما جایی ضامنه بنده شده بودوام گرفتم همشم به موقع پر ...
سلام وقت بخیر ...من در کارگاه کفاشی ب صورت توافقی کار میکردم...دوسال میشه که کار میکنم..سال اول قرارداد داشتم و سال دوم قرارداد تنظیم نشد...الان برای من که میشه گفت کنتراتی و بیشتر از قانون کار، حقوق گرفتم مشمول عیدی میشوم؟؟
سلام وقت بخیر. اگر توی قرارداد مبلغ عیدی بیش از مبلغ حداکثر عیدی سالانه ای که دولت تعیین میکنه درج شده باشه، کارفرما میتونه پرداخت نکنه؟
سلام من در کارگاهی کار میکردم و پایه حقوقم 8 میلیون 500 بوده ولی الان که عیدی میخواد بده پایم رو 7میلیون 166 تومن حساب کرده و گفته به کسی کمتر از یکسال کار کرده باشه ما سنوات نمیدیم ایا میتونه اینکار رو بکنه ؟
با سلام من 7سال برای یک شرکت با 4500 نیرو در کشور به صورت قرارداد موقت 6 ماه به 6 ماه تمدید با سمت کارشناس کارکردم. و به دلیل تبدیل وضعیت با شرکت اصلی با این شرکت اتمام همکاری زدند. حالا 2 سال سنوات و 3 ماه عیدی تسویه نکردند و آیا در مورد حق ناهاری و ایاب و ذهاب و تعطیل کاری و عدم پرداخت حق اضافه کا ...
باسلام خدمت شما من در شرکت حفاظتی مراقبتی به مدت 15ماه کارکردن بعد قرارداد بهم خورد و برای عیدی و پاداش و مرخصی های مانده شکایت کردیم که اداره کار رأی رابه نفع ماصادر کردن ولی امروز از اداره کار با ما تماس گرفتند که گفتند کار فرما ازما شکایت کرد چیکار کنم
با سلام ، من در یک تولیدی خیاطی از برج چهار سال پیش مشغول کار هستم . صاحب کار عیدی من و چند خیاط دیگر را با وعده و وعید به آخر برج دو انداخته اما با گفتن این مطلب که عیدی ما نهایتا یک میلیون خواهد بود ، میتونیم از ایشون شکایت کنیم و عیدی مطابق قانون کار طلب کنیم؟
سلام من46.5روزدرجایی کارکردم الان عیدی وسنوات من حدودا4میلیون میکنداما2تومنشوندادندمنم مجبوراتسویه که یه کاغذبودامضاکردم،حالامیشه من به حقم برسم یانه.تشکر
سلام من برای یک شرکت کار می کنم این شرکت در کرمانشاه هست ولی در استان دیگر برای این شرکت کار می کنم بر شکایت عیدی و سنوات باید در همان استان که کار می کنم شکایت بکنم
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.