این قضیه ، به نوع ارتباط شما ، بستگی داره ، اینکه کارفرما بجای حقوق ، طلا بده ، خارج از بحث کارفرما و کارمند هست و رابطه ی غیر کاری ممکنه مطرح باشه و دلیل رفتار ایشون هم همینه که الان شاید بابت دلخوری یا کدورت ، تمایل دارن طلارو از شما مسترد کنن ، اگر مدرکی نیست که نشان بده طلا بابت حقوق بوده ، بهتره موضوع و حل کنید و توصیه میشه همیشه حقوق دریافت کنید و در اعتماد کردن همیشه محتاط باشید.

از طریق اداره کار برای مطالبه‌ حقوق معوقه خویش می‌توانید علیه کارفرما شکایت بفرمائید.

کارفرما نمی‌تواند بدون اثبات کسری و بدهکار بودن شما، طلایی را که بابت حقوقتان خریده یا به شما اختصاص داده یک‌طرفه بابت کسری انبار بردارد؛ دست‌نوشته مقدار طلا می‌تواند دلیل مهمی برای شما باشد. اگر طلا در واقع عوض حقوق بوده، در اداره کار مطالبه حقوق و مزایای پرداخت‌نشده را مطرح کنید و دست‌نوشته را ارائه دهید؛ ادعای کسری انبار را کارفرما باید با حساب و دلیل قابل قبول ثابت کند.