درود صرف شرکتی بودن مانع شمول نیست اما کارکنان شرکت خصوصی طرف قرارداد شهرداری اصولاً مستخدم یا مأمور به خدمات عمومی موضوع ارتشاء محسوب نمیشوند مگر وصف مأمور به خدمات عمومی احراز شود و
باسلام بله، ممکن است شامل شود.
طبق قانون تشدید مجازات مرتکبین ارتشاء، «مأموران به خدمات عمومی» (از جمله شهرداریها) نیز مشمول جرم رشا و ارتشاء هستند؛ بنابراین:
كاگر کار اداری/تصمیمگیری/نظارتی دارد: (مثل کارشناس شهرسازی، ماده ۱۰۰، مأمور سد معبر یا اجرائیات شرکتی) بله، مشمول مجازات ارتشاء میشود.
اگر صرفاً نیروی خدماتی محض است: (مثل پاکبان یا آبدارچی بدون هیچ اختیار اداری) معمولاً عنوان ارتشاء صدق نمیکند، اما تحت عناوین دیگر مانند کلاهبرداری یا تحصیل مال از طریق نامشروع قابل پیگیری و مجازات است.
موفق باشید))))