مشاوره حقوقی رایگان - آموزش نیروی کار جدید
با سلام.
من در یک شرکت کار میکردم قراردادم تموم شد و دو ماه هم اضافه کار کردم.
شرکت تاخیر حقوق داشت و بیمه هم درست رد نمیکرد.
استعفا دادم. الان من با کارفرما به مشکل خوردم ایشون میگن شما باید یک ماه به نیروی جدید آموزش بدی. من هم قبول نکردم. الان سه ماه گذشته.
آیا من که قراردادم تموم شده بوده باید این کار رو بکنم؟
تهدید کردن سفته رو بزارن اجرا.
ممنون.
پاسخ ها:
با حکم رشد امکان پذیر نیست بایستی به سن 18 سال تمام برسید
☆
☆
☆
☆
☆
23:27:22
1399/8/17
