بادرود
پرسشگر گرامی
اگر تابع قانون کار باشید
که بنظر هستید
حقوق و مزایای شما از جمله؛(مابه التفاوت حقوق
بن کارگری
حق مسکن
عیدی
پاداش
سنوات
حق بیمه{عدم پرداخت آن دو تا ده برابر نیز جریمه دارد به نرخ روز پرداخت}
اضافه کاری
و…)از طریق هیات های اداره کار قابل مطالبه است
در دفاتر پیشخوان احراز هویت شده
سامانه روابط کار ثبت نام کرده
وکیل دادگستری اختیار نمایید و دادخواست تخصصی تنظیم گردد و….
بدیهی است
اثبات روابط کاری برعهده کارگر است
مستندات کارگر بودن نیز
قرارداد کتبی
شهادت شهود
تحقیق محلی
پرینت حساب
لیست حضور غیاب و……..میباشد...
با سلام
اگر شکایت کنید ممکن است برای بیمه بیکاری شما مشکل پیش میاد.
بهتر است دوستانه مشکل را حل و فصل کنید
سلام
برای مطالبات مزدی و سنوات، به هیات تشخیص اداره کار دادخواست بدهید و با دلایل اثبات اشتغال، حقوق خود را مطالبه کنید. دریافت همزمان بیمه بیکاری در دوره اشتغال تخلف است و ممکن است مطالبه شود، اما مانع مطالبه حقوق شما از کارفرما نیست.
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.