مشاوره حقوقی رایگان - استعفا کارمند رسمی تامین اجتماعی
کارمند رسمی تامین اجتماعی با 8سال سابقه ام با استعفام موافقت نمیکنن و مدارکم رو ازاد نمیکنن تا نتونم جای دیگه ای هم استخدام بشم و میگن ما فقط اخراج میکنیم که سنوات رو ندن باید چیکار کرد ؟
پاسخ ها:
طبق ماده ۳۶ قانون مدیریت خدمات کشوری استعفا حق کارمند رسمی است و عدم پذیرش آن و امتناع از صدور مدارک و آزادی، نقض قانونی محسوب شده و می‌توانید با شکایت به دیوان عدالت اداری و مراجع ذی‌ربط درخواست الزام به قبول استعفا و صدور مدارک نمایید.
☆
☆
☆
☆
☆
12:14:28
1404/5/5
بستگی به تعهدات حین استخدام و ضمانت‌های اجرایی ترک کار یا استعفای زود هنگام دارد لذا رونوشتی از استعفا به اداره کار و محل تقدیم کنید
☆
☆
☆
☆
☆
11:58:55
1404/5/5
سلام شما می‌بایست در دیوان عدالت اداری شکایت خود را به طرفیت سازمان تامین اجتماعی مطرح نمایید
☆
☆
☆
☆
☆
00:51:48
1404/5/5
مطابق قرارداد استعفا بدهید
☆
☆
☆
☆
☆
00:46:52
1404/5/5
سوالات مرتبط
استخدام بانک
باسلام و احترام
بنده کارمند رسمی سازمان تامین اجتماعی هستم ولی به دلیل برخی مشکلات و ناراضی بودن کار خود در این سازمان قصد شرکت مجدد در استخدامی یکی از بانک ها دارم
آیا اگر در آزمون بانک شرکت کرده و ق...
استخدام بانک
با سلام.
من 6 سال به عنوان کارمند رسمی سازمان تامین اجتماعی با مدرک دیپلم اشتغال داشتم و الان با دریافت مدرک کارشناسی ارشد تقاضای جابجایی به شغل دیگری را داشتم اما به دلیل عدم جایگزینی و عدم شغل مناسب...
عدم موافقت با استعفا
داخل شرکتی خصوصی هستم و به صورت کتبی استعفا دادم رد کردند. داخل قرارداد ذکر شده که 3ماه زودتر باید اعلام کنم استعفام رو، با وجود اینکه موافقت نکردن میتونم سر این 3 ماه بیام بیرون و حق حقوقمم و بدن؟ سف...
ترک کار کارمند رسمی آزمایشی
باسلام و احترام
بنده کارمند رسمی آزمایشی بهداشت هستم. بنا به شرایط سلامتی و ناتوانی پدرم درخواست خروج از کار دارم اما موافقت نمی شود. چگونه می توانم از کارم خارج شوم. چون نه با مرخصی بدون حقوق موافقت ...
استعفا از کار
با سلام من استخدام ماده 28آموزش و پرورش هستم از بدو ورود مدرسه درخواست کرد معاونت اجرایی شوم و گفت حق معاونت داره ولی بعد از 5ماه گفتن اصلا حق معاونت به ورودی های جدید تعلق نمیگیره من تمام سال 36ساعته...
