با توجه به حادثه رخ داده در محل کار و آسیبهای ناشی از آن، شما حق شکایت و مطالبه خسارت را دارید. شکایت شما نباید منجر به اخراجتان شود، زیرا این عمل غیرقانونی است و میتوانید در صورت اخراج، به دلیل شکایت و ایجاد مزاحمت برای احقاق حق، مجدداً طرح دعوا کنید. میزان خسارت قابل مطالبه شامل هزینههای درمان، غرامت نقص عضو و خسارت ایام بیکاری (در صورت وجود) خواهد بود که توسط پزشکی قانونی و مراجع قضایی تعیین میشود.