مشاوره حقوقی رایگان - درخواست غرامت و از کار افتادگی
پاسخ ها:
با توجه به حادثه رخ داده در محل کار و آسیب‌های ناشی از آن، شما حق شکایت و مطالبه خسارت را دارید. شکایت شما نباید منجر به اخراجتان شود، زیرا این عمل غیرقانونی است و می‌توانید در صورت اخراج، به دلیل شکایت و ایجاد مزاحمت برای احقاق حق، مجدداً طرح دعوا کنید. میزان خسارت قابل مطالبه شامل هزینه‌های درمان، غرامت نقص عضو و خسارت ایام بیکاری (در صورت وجود) خواهد بود که توسط پزشکی قانونی و مراجع قضایی تعیین می‌شود.
ادعا نیاز به ادله مطابق نظر پزشکی و بازرس حادثه کار دارد
هر چیزی محتمل است
سلام اگر اسیب جدید ناشی از صدمه سابق باشد شما می توانید شکایت نمایید و درخواست مطالبه دیه را نمایید در صورت اخراج از محل کار شما می توانید در هیات تشخیص اداره کار شکایت خود را مطرح نمایید و درخواست بازگشت به کار را مطرح نمایید
