از طریق ارگان مربوطه پیگیری شود.
سلام ابتدا از طریق اداره کار شکایت کنید
سلام حق شکایت برای شما محفوظ است و در همین راستا، شما میتوانید از شرکت شکایت کنید تا به شکایت شما، رسیدگی و رأی مقتضی صادر بگردد.
درود ... شما حق کامل دارید از شرکت پیمانکار به دلیل 1- عدم پرداخت حق بیمه(با وجود وعده پرداخت نصف آن). 2- ندادن عیدی، سنوات و مرخصی طی 13 ماه کار 3 - تخلف از قانون کار (حتی بدون قرارداد کتبی، رابطه کاری قابل اثبات است) شکایت کنید. حال اقدامات فوری که باید انجام دهید : 1 - جمعآوری مدارک (شهادت همکاران، پیامها، عکس از محل کار، هرگونه فیش پرداختی). 2 - مراجعه به اداره کار و ثبت شکایت رسمی. 3 -درخواست تمام مطالبات (بیمه، عیدی، سنوات، مرخصی و ...) موفق باشید
بله قابل اقدام اسن
از طریق سامانه جامع روابط کار در اداره کار پیگیری فرمایید
از طریق تامین اجتماعی پیگیری کنید
اره با دلایل میشه اثبات نمود
سلام بله شما می توانید در هیات تشخیص اداره کار شکایت خود را مطرح نمایید شما می توانید مطالبه تمام حقوق قانونی خود را ارائه حقوق بیمه ، سنوات سالیانه ، اضافه کاری و
با سلام می توانید با شماره 1420 تامین اجتماعی تماس بگیرید و موضوع را پیگیری کنید
بله
بله از اداره کار پیگیری کنید
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.