مشاوره حقوقی رایگان - سختی کار

سلام من در دو شهر به مدت 6 برج همزمان برای یک شرکت کار کردم چون که من از قانون سختی کار را نمی دانستم در دو شهر کار گرفتند در روز 7ساعت رفتگری میکردم ودر شب راننده ماشین زباله بودم 7 ساعت در شهر دیگری وبه من دو حقوق 10تومانی می دادند وحقوقم را سروقت نمی دادند و حقوق 3 نفر از همکارانم را از تلفن به کارت من واریز می کرد قرارداد نداشتیم فقط روزهای جمع تعطیل بودیم وبعد من را مجبور به مرخصی کردند من رفتم مرخصی بعد زنگ زدم که بیام گفتند نیرو لازم نداریم نیا راهنمایی کنید آیا شکایت کنم به حق وحقوقم می رسم سختی کار هست

پاسخ ها:


از طریق سامانه جامع روابط کار در دفاتر پیشخوان دولت علیه کارفرما طرح دعوی کنید

10:40:40   1403/11/21

با سلام از طریق اداره کار می توانید شکایت خود را پیگیری کنید

10:41:05   1403/11/21

اگر این شغل در لیست مشاغل سخت و زیانبار اداره کار ثبت شده باشد بر اساس قرارداد کاری میتوانید پیگیری نمایید

10:45:30   1403/11/21

بلی قطعا میتوانید اقدام کنید

19:59:10   1403/11/21

باسلام امکان مطالبه از طریق اداره کار وجود دارد

21:54:24   1403/11/21

سلام بله شما می توانید در مراجع اداره کار شکایت خود را مطرح نمایید

11:46:46   1403/11/22
مطالبه سختی کار بعد از اخراج سختی کار

سوالات مرتبط

سختی کار
بنده 17 سال هست که در یک بیمارستان دولتی در شغل آشپزی کار کرده ام که مدت 2 ماه است اخراج شده ام آیا میتوانم سختی زیان آور شغلم را بیارم رو سابقه بیمه ام و بروم بقیه اش رو از یه کار دیگه واریز کنم؟ ممن...
در رابطه با سختی کار
سلام و خسته نباشید نزدیک به 19سال اشتغال به کار نامه محترمانه با امضا تمام پرسنل در رابطه با سختی کار به کارفرما داده شد ولی کار فرما با این درخواست موافقت نکرد این نامه رو به پرسنل دادم ب...
آیا سختی و زیان آوری به شغل پرستاری(کارشناس) در شرکت های صنعتی تعلق می گیرد.
باسلام و خسته نباشید. احتراماً اینجانب 14 سال متوالی در شرکت صنعتی (... ...) که خصوصی بوده با مدرک کارشناسی پرستاری در درمانگاه (بهداری) آن مشغول به فعالیت هستم. حال از حضور سروران گرامی سوال دارم ای...
مغایرت عنوان شغلی
با سلام ، بنده مدت بیست سال است که در یک سازمان دولتی مشغول به کار هستم و تمامی عناوین شغلی بنده که در هر سال صادر گردیده شامل سخت و زیان آور میباشد ، در حال حاضر برای بازنشستگی اقدام نموده ام که در پ...
بازنشستگی
پدرم با کار سخت و زیان آور در سن 46 سالگی در سال 88 با سابقه 28 سال و 10 ماه بازنشست شده, اما در حکم بازنشستگی ایشان سابقه را همان 28 سال و 10 ماه قید کرده اند بدون توجه به سخت و زیان آور بودن کار و ب...