خیر
با سلام از مرجع مربوطه موضوع را پیگیری کنید
خیر
بستگی بنظر سازمان مربوطه دارد
خیر
بلی محتمل است
سلام اگر تبدیل وضعیت استخدامی دوباره مصوب شود بله امکان دارد
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.