مشاوره حقوقی رایگان - برداشت یک سوم حقوق برای مهریه از کارمند دولت
پاسخ ها:
اصولا از خالص دریافتی
طبق ماده 96 اجرای احکام مدنی یک سوم از حقوق و مزایای دریافتی کارمند
خالص حقوق دریافتی شما محاسبه خواهد شد
سلام حقوق ثابت
از خالص دریافتی
با درود پرسشگر ارجمند خالص دریافتی
باید ملاک ناخالصی باشد
با سلام اصولاً ثابت در نظر گرفته میشود
از ناخالصی
بر اساس ماده 96 قانون اجرای احکام مدنی، اگر محکومٌ‌علیه، کارمند باشد، محکومٌ‌له می‌تواند تقاضا کند که حقوق و مزایای محکومٌ‌علیه، توقیف شود. در همین راستا اگر محکومٌ‌علیه، زن یا فرزند داشته باشد، یک‌چهارم حقوق و مزایای او توقیف میشود و در غیر این‌صورت، یک‌سوم حقوق و مزایای او، به نفع محکومٌ‌له، بازداشت خواهد شد. علت این امر هم روشن است، زیرا اگر تمام حقوق و مزایای کارمند، قابل توقیف باشد، زندگی او مختل خواهد شد؛ به‌همین دلیل، قانونگذار صرفاً یک‌سوم حقوق و مزایای کارمند را قابل توقیف دانسته و حتی در فرضی که آن کارمند، زن یا فرزند داشته باشد، این مقدار را به یک‌چهارم، کاهش داده است.
از خالص دریافتی حقوق
از خالص حقوق ومزایای دریافتی
با سلام از خالص حقوق برداشت می گردد. از متأهل یک چهارم و از مجرد یک سوم
سلام. از خالصی حقوق دریافتی
