مشاوره حقوقی رایگان - تاخیر کارمندان

سلام محاسبه تاخیر کارکنان در قانون کار به چه شکلی هست ؟؟ آیا کارفرما می تواند به ازای مجموع تاخیرات یک ماه فرد که مثلا چیزی حدود 15 دقیقه شود ، دو روز کاری از حقوق نیرو کم کند؟ ضمن اینکه ساعات کاری در این شرکت بیشتر از 44 ساعت در هفته هست و اضافه کاری پرداخت نمی شود...

پاسخ ها:


با سلام از طریق اداره کار موضوع را پیگیری کنید

17:02:42   1402/9/7

اداره کار طرح دعوی نمایید

16:59:27   1402/9/7

در اداره کار دعوی مطرح کنید

17:32:24   1402/9/7

سوالات مرتبط

تاخیر کارمندان
سلام محاسبه تاخیر کارکنان در قانون کار به چه شکلی هست ؟؟ آیا کارفرما می تواند به ازای مجموع تاخیرات یک ماه فرد که مثلا چیزی حدود 15 دقیقه شود ، دو روز کاری از حقوق نیرو کم کند؟ ضمن اینکه ساعات کاری در...
محاسبه تاخیر کارمند
با سلام ، نحوه محاسبه تاخیر کارمندان براساس قانون وزارت کار (حداقل بگیران) به چه صورت هست ؟...
محاسبه تاخیر کارمند
با سلام ، نحوه محاسبه تاخیر کارمندان براساس قانون وزارت کار (حداقل بگیران) به چه صورت هست ؟...
قانون کار
بنده در یک کارگاه بسته‌بندی ادویه مشغول به کارم. کلا دو نفر کارگر هستیم. ساعت حضور در کارگاه از ساعت 7:30 تا 18 اجباریه ولی معمولا بیشتر هستیم. بسته‌بندی بصورت دانه‌ای محاسبه می‌شو...
ماده قانونی منع شب کاری بانوان
باسلام. من یک خانم هستم و در یک شرکت دولتی به عنوان مهندس الکترونیک کار می کنم و دو فرزند بالای 7 سال دارم. بیش از 5 سال است بنا به اجبار مقام مافوقم از روزکار ثابت به شیفتی تغییر وضعیت پیدا کرد ام و ...