مشاوره حقوقی رایگان - ساعات قانونی کار و مقررات مربوط به آن

با سلام 1- آیا بعد از ساعت 10 شب کارفرما ملزم به پرداخت حق شب کاری میباشد یا خیر ؟ 2- آیا در روز جمعه و ایام تعطیل رسمی، کارفرما به غیر از پرداخت مبلغ اضافه کاری برای ساعات کاری، ملزم به پرداخت مبلغی مازاد بر آن به عنوان حق تعطیل کاری میباشد یا خیر ؟ 3- آیا کارفرما میتواند به دلیل واهی از دادن مرخصی ساعتی یا روزانه طفره رفته و سرباز زند ؟ با تشکر از شما

پاسخ ها :

فرشته نوری

سرکار خانم فرشته نوری :

استان : تهران
مشاهده سوابق
شروع مشاوره تلفنی
  • دریافت نوبت مشاوره حضوری

    بله همه باید پرداخت شود و از طریق اداره کار پیگیری شود


    10:06:28   1401/9/26

    موافق (0) مخالف (0)

    شب کاری حق تعطیل کاری ندادن مرخصی توسط کارفرما

    سوالات مرتبط

    نوبت کاری
    سلام و وقت بخیر. همکارانی که شیفت صبح و عصر و شب دارند نوبت کاری 15 درصد بهشون تعلق میگیره به اینها میتوان حق شبکاری هم داد؟ (تو قرارداد هم نوبت کاری نوشته شده هم شبکاری)...
    مشاهده
    شب کاری دائم
    سلام وقت بخیر حقوق شب کار که تایمش 6:00pmتا6:30AM حقوقش چقد میشه ؟ و منلاهی توفیق...
    مشاهده
    سختی کار
    سلام من خانمی هستم 42ساله 4سال در بیمارستان کمک بهیار بودم که سختی کار به ان تعلق میگیره بعد از 4سال در همان بیمارستان منشی بخش بستری شدم که شیفت شب کاری داردبه مدت 15سال خواستم بدونم به خاطر شبکار بو...
    مشاهده
    محاسبه شب کاری
    با سلام ببخشید با توجه به مطالب متنوع و فرم های زیاد در اینترنت بنده گیج ومبهم شده برام مسله محاسبه شب کاری لطفا خواستم با یک نمونه مثال که دکز شده محاسبه کنید که حق شب کاری و اضافه کاری فقط شب کاری ر...
    مشاهده
    اضافه کاری
    با سلام آیا میشود پس از امضای تسویه حساب بابت مازاد اضافه کار پرداخت نشده از فروشگاه زنجیره ای شکایت کرد (سابقه کار در فروشگاه 5/5 سال) نزدیک به 1250 ساعت اضافه کار پرداخت نشده دارم(مدارک مربوط به ورو...
    مشاهده
    موارد بیشتر

    وکلای متخصص

    ورود / ثبت‌نام