مشاوره حقوقی رایگان - سنوات
با سلام.بنده از سال 60 تا 75 به مدت 15 سال در شهرداری به عنوان نیروی رسمی خدمت کردم و در سال 75 به دلیل مشکلات ترک کار نمودم. و پس از ان چند سال در شرکت خصوصی مشغول شده و 2 سال اخر هم بیمه اختیاری(سال94) پرداخت کردم که و به دلیل بیماری از کار افتادگی کلی گرفتم. ایا برای گرفتن سنوات این 15 سال شهرداری ،نحوه محاسبه سنوات براساس حقوق 40 هزار تومان سال 75 است ؟ ایا راه کاری هسن که سنوات بر اساس حقوق سال جاری پرداخت شود؟
پاسخ ها:
سلام و درزود
☆
☆
☆
☆
☆
23:47:58
1400/10/29
بلی قانونا هم همین طوره
☆
☆
☆
☆
☆
18:37:28
1400/10/29
با سلام می توانید پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
20:39:42
1400/10/29
اظهارنظر مستلزم بررسی موضوع است
☆
☆
☆
☆
☆
18:27:43
1400/10/29
اگر گلاهبردار باشند بله
☆
☆
☆
☆
☆
22:01:46
1400/10/29
براساس اخرین حکم کارگزینی شما خواهد بود
☆
☆
☆
☆
☆
06:24:55
1400/10/30
سوالات مرتبط
سنوات کارگری
مطابق بخشنامه رسمی صادره از سوی هولدینگ مربوطه به شرکتهای زیر مجموعه خود شرکت ما موظف به پرداخت سه ماه حقوق و مزایا در سال بعنوان سنوات سالانه بود که با اعلام ورشکستگی و با وجود به قوت خود باقی ماندن ...
عیدی و سنوات کارگران ساختمانی
با سلام، آیا کارگر ساختمانی که در یک ساختمان به مدت 6 ماه تا اتمام ساختمان کار کرده؛ مشمول عیدی و سنوات قانون کار می باشد؟...
مطالبه عیدی و سنوات از کارفرما
سلام. من یک سال تقریبا در یک کافه کار میکردم و کارفرما حقوق ماه آخر رو نداد و من شکایت کردم. میخواستم بدونم حتی اگر صحبتی هم از عیدی و سنوات و بیمه نشده باشه، باز هم میتونم درخواست کنم یا نه؟...
عدم تسویه حساب از سوی کارفرما
با سلام.
من دو سال در داروخانه ای کار کردم و از تیر 99 استعفا دادم و اومدم بیرون. ولی هنوز بعد از 6 ماه با من تسویه نکردن و جواب درستی نمیدن.
6 ماه من رو دیر بیمه کردن و اضافه حقوق 99، سنوات و اضافه ک...
