مشاوره حقوقی رایگان - شکایت مجدد کارگر
سلام و عرض ادب.
بنده حدود 9 سال در شرکتی کار کردم وحدود 4 سال قبل در حادثه ای در شرکت موجب قطع انگشت پای چپ بنده شد و حدود یک سال بعد از این اتفاق از کار های بنده کاسته شد و موجب اخراج بنده شد. بنده اداره کار شکایت کردم و در شکایت موارد عیدی سنوات و...نوشتم. خلاصه بعد از چهار مرحله دادگاه فقط عیدی 9 سال حساب کردن و بقیه موارد لحاظ نکردن. بنده آخرین مرحله که شورای حل اختلاف بود نتوانستم حاضر بشوم در دادگاه شورای حل اختلاف و رای شورا وقتی که رسید به دستم از تاریخ مهلت اعتراض که مرحله آخر بود گذشته بود و بعد مشکلات کرونا پیش آمد تا به امروز 9/99 هست. آیا میتوانم دوباره شکایت تنظیم کنم یا راه دیگری دارد بتوانم پیگیری کنم؟ ممنون از شما.
پاسخ ها:
سلام مهلت های اعتراض معین هستند می بایستی عذر موجه برای این هذم استفاده ارایه بدهید
☆
☆
☆
☆
☆
12:45:07
1399/10/12
سوالات مرتبط
شکایت مجدد کارگر
سلام و عرض ادب.
بنده حدود 9 سال در شرکتی کار کردم وحدود 4 سال قبل در حادثه ای در شرکت موجب قطع انگشت پای چپ بنده شد و حدود یک سال بعد از این اتفاق از کار های بنده کاسته شد و موجب اخراج بنده شد. بنده ا...
اعتراض به رای شورای حل اختلاف
برای اعتراض به رای شورای حل اختلاف بعد از مهلت 20 روزه (35 روز گذشته) چکار باید بکنم؟...
بازگشت به کار اداره کار
آیا از نظر قانونی میتوان در اداره کار مجددا بابت یک پرونده شکایت ثبت کرد؟ با توجه به اینکه خواهان (کارگر)مستندات و ادله بیشتری توانسته بدست بیارد ولی در هر دو جلسه رسیدگی رای نگرفته و زمان اعتراض دیو...
شکایت از کارفرما
با سلام و عرض احترام
من از سال 86 در اداره ای خصوصی مشغول کار هستم قرارداد سالیانه ساعتی زیر حداقل حقوق اداره کار با ما بسته میشد بدون بیمه و سنوات و عیدی و مرخصی.
در سال 99 با پیگیری های سرسختانه مجب...
شکایت از کارفرما
سلام کارفرما ازپرداخت عیدی،سنوات ،مرخصی های استفاده نشده و بیمه نکردن سر باز زد ومن شکایت کردم که اداره کار رای منفی به من داد چون مدرک من فقط پرینت حساب بود که طبق پیگیری ها متوجه شدم حقوق ماهانه من...
